Koučings

ATKLĀT UN IZMANTOT SAVU PILNO POTENCIĀLU: KOUČINGS KĀ CEĻVEDIS

Bezmaksas vebinārs “Atklāt un izmantot savu pilno potenciālu: Koučings kā ceļvedis”

Vai jums ir sajūta, ka jūsu dzīvē ir vairāk, ko jūs vēlaties sasniegt, bet jūs nezināt, kā to darīt? Vai jūs meklējat veidus, kā atklāt un pilnveidot savu slēpto potenciālu? Ja jūsu atbilde ir “jā”, tad šis vebinārs ir tieši jums! Mūsdienu dzīves tempā bieži vien mēs aizmirstam par savu patieso potenciālu un spēju sasniegt […]

Bezmaksas vebinārs “Atklāt un izmantot savu pilno potenciālu: Koučings kā ceļvedis” Read More »

4W pieeja

4W pieeja mērķiem

4W pieeja var palīdzēt Tev saprast vai mērķis ir patiesi Tavs, vai tam ir īstais cēlonis, vai pietiks motivācijas to sasniegt, kā arī liks Tev padomāt par pirmiem soļiem. Seko metodei solis pa solim un atbildi uz jautājumiem (vēlams, rakstiski, lai domas vēl labāk strukturētos). 1. What – Kas? Ko īsti Tu vēlies? Ja Tev

4W pieeja mērķiem Read More »

Kas īsti ir koučings un kur noder?

Vebināra ieraksts “Kas īsti ir koučings un kur noder?”

Koučings vairāk un vairāk ienāk mūsu dzīvē – gan personīgā, gan darba vidē – kā lielisks rīks un metode mērķu sasniegšanai, sava potenciāla atklāšanai un motivācijai.  Tomēr kas tas īsti ir – klasiskais koučings?  Reizēm šo jēdzienu mēs lietojam ne visai pareizi, pārprotot un/vai jaucot ar pasniegšanu, konsultēšanu vai mentoringu… Šajā vevinārā padalījāmies ar koučinga

Vebināra ieraksts “Kas īsti ir koučings un kur noder?” Read More »

Koučinga process

Koučinga process

Koučinga process ir strukturēta un sistemātiska pieeja, kuras mērķis ir palīdzēt indivīdiem vai grupām sasniegt savus mērķus, attīstot savas prasmes, spējas un potenciālu. Šis process parasti tiek vadīts ar kouča palīdzību, kurš izmanto dažādas metodes, tehnikas un jautājumus, lai atbalstītu koučinga dalībniekus sasniegt vēlamos rezultātus. Koučinga process parasti sastāv no vairākiem posmiem vai soļiem, tostarp:

Koučinga process Read More »

Darbā noderīgas koučinga metodes

Vebināra ieraksts “Darbā noderīgas koučinga metodes”

Bieži koučingu saista tikai ar mērķu uzstādīšanu un plānu, kā to sasniegt. Koučinga būtība ir daudz dziļāka un daudzveidīgāka. Aicinām noskatīties uz šo vebināru, ja vēlies uzzināt ko vairāk par koučingu un apgūt dažas ikdienā darbā noderīgas metodes. Galvenās tēmas: ✔️ Kas īstenībā ir un kas nav koučings ✔️ Kādi personīgie un profesionālie ieguvumi, izmantojot

Vebināra ieraksts “Darbā noderīgas koučinga metodes” Read More »

Kas īsti ir koučings un kur noder?

☕️ Bezmaksas vebinārs “Kas īsti ir koučings un kur noder?”

Koučings vairāk un vairāk ienāk mūsu dzīvē – gan personīgā, gan darba vidē – kā lielisks rīks un metode mērķu sasniegšanai, sava potenciāla atklāšanai un motivācijai. Tomēr kas tas īsti ir – klasiskais koučings? Reizēm šo jēdzienu mēs lietojam ne visai pareizi, pārprotot un/vai jaucot ar pasniegšanu, konsultēšanu vai mentoringu… Šajā vakarā vēlamies ar Tevi

☕️ Bezmaksas vebinārs “Kas īsti ir koučings un kur noder?” Read More »

Darbā noderīgas koučinga metodes

Bezmaksas vebinārs “Darbā noderīgas koučinga metodes”

Bieži koučingu saista tikai ar mērķu uzstādīšanu un plānu, kā to sasniegt. Koučinga būtība ir daudz dziļāka un daudzveidīgāka. Individuālā līmenī koučinga process ir ilgtermiņa ieguldījums mūsu personīgajā un profesionālajā izaugsmē: apzināties savus iekšējos resursus, kas nepieciešami, piemēram, kādas situācijas risināšanai, kura līdz šim likās kā samilzusi problēma; veicina apzinātāku dzīvi un atbildības uzņemšanos par

Bezmaksas vebinārs “Darbā noderīgas koučinga metodes” Read More »

14 mērķa pārbaudes jautājumi

14 mērķa pārbaudes jautājumi

Piedāvājam Jūs šodien 14 mērķa pārbaudes jautājumus – ar to palīdzību būs iespējams atsijāt tos mērķus, kas nav domāti Jums (ir kāda uzspiesti, neekoloģiski, nesasniedzami utt.), vai arī paiet vairākus soļus uz priekšu pa šī mērķa realizācijas ceļu.  Secīgi atbildiet uz jautājumiem, pierakstot savas atbildes. 1. Jēga  / Kādēļ tev šis mērķis ir? Kāpēc to

14 mērķa pārbaudes jautājumi Read More »

Efektīvas komunikācijas pamati caur koučinga prizmu

Vebināra ieraksts “Efektīvas komunikācijas pamati caur koučinga prizmu”

Mūsdienu dinamiskajā un daudzveidīgajā sabiedrībā spēja efektīvi komunicēt ir kļuvusi par būtisku iemaņu gan personīgajā, gan profesionālajā dzīvē. Vebinārs “Efektīvas komunikācijas pamati caur koučinga prizmu” piedāvā gan teorētisku ieskatu par komunikācijas pamatiem, gan arī dažus praktiskus rīkus, ko piedāvā koučinga pieeja. Koučings ir efektīvs veids, kā attīstīt pašapziņu un uzlabot sadarbības prasmes, atklājot savas spējas

Vebināra ieraksts “Efektīvas komunikācijas pamati caur koučinga prizmu” Read More »

Kāpēc mums ir nepieciešami mērķi?

Kāpēc mums ir nepieciešami mērķi?

Mērķi ir būtisks elements gan personīgajā, gan profesionālajā dzīvē, jo tie sniedz virzienu, motivāciju un mērķtiecību! DAŽI IEMESLI, KĀPĒC MUMS IR NEPIECIEŠAMI MĒRĶI: ·      Virzība un mērķtiecība: Mērķi dod mums skaidru redzējumu par to, kur mēs vēlamies nonākt un kādi soļi nepieciešami, lai to sasniegtu. Tie ir kā ceļa zīmes, kas norāda mums pareizo virzienu.

Kāpēc mums ir nepieciešami mērķi? Read More »

Scroll to Top