☕️ Bezmaksas vebinārs “Atbildība un lēmumu pieņemšana organizācijā”
Kāpēc lēmumi “izšķīst”, bet atbildība paliek gaisā?
Iedomājies situāciju: Organizācijā notiek sapulce. Tiek diskutēts, analizēts, pieņemts lēmums. Un pēc tam:
-
-
- neviens īsti nezina, kurš atbild,
- lēmums tiek interpretēts katrs pa savam,
- izpilde ievelkas vai notiek formāli,
- vadītājs beigās pārņem atbildību pats.
-
Rodās sajūta, ka lēmumi organizācijā klīst bez saimnieka. Un bieži vien problēma nav cilvēku nespējā pieņemt lēmumus. Problēma ir atbildības un lēmumu sistēmā.
Ja kuģim nav skaidrs, kurš tur stūri, tad kuģis dreifēs. Visi var būt pieredzējuši jūrnieki, bet virziens joprojām būs neskaidrs.
Lēmumu pieņemšana un atbildība nav tikai personiskas īpašības. Tās ir organizācijas sistēmas rezultāts.
📌 ŠOREIZ PARUNĀSIM PAR:
-
-
- Kas patiesībā ir atbildība (un kas tā nav).
- Atšķirība starp lēmuma pieņemšanu, apstiprināšanu un izpildi.
- Kā struktūra, hierarhija un kultūra ietekmē lēmumu kvalitāti.
- Kāpēc cilvēki izvairās no lēmumiem pat tad, ja viņiem ir kompetence.
-
🚀 DALĪBNIEKU IEGUVUMI:
-
-
- Skaidrāks priekšstats, kur organizācijā “pazūd” atbildība.
- Izpratne, kāpēc lēmumi kļūst vājināti kolektīvā procesā.
- Spēja atšķirt personisko atbildību no sistēmiskās atbildības.
-
💡 KAM DOMĀTS VEBINĀRS?
-
-
- vadītājiem, kuri regulāri pieņem lēmumus un jūt slodzi,
- komandām, kurās lēmumi “iestrēgst”,
- HR, treneriem, koučiem un pārmaiņu vadītājiem,
- cilvēkiem, kuriem ir atbildība, bet nepietiek ietekmes,
- ikvienam, kurš grib saprast, kā organizācijā patiesībā tiek pieņemti lēmumi.
-
_________________________________
🔗 REĢISTRĒTIES ŠEIT: https://us02web.zoom.us/meeting/register/0bGSU4KHT2SA4cxtK6umDA
_________________________________
INFORMĀCIJA:
-
-
- 📅 Kad? 2026. gada 15.jūnijā ⏰ Cikos? 18:30-20:00
- 📍 Kur? Tiešsaistē (Zoom) | 📌 Dalība: Bezmaksas
- 🔗 Reģistrējies šeit: https://us02web.zoom.us/meeting/register/0bGSU4KHT2SA4cxtK6umDA
- 🔸 Vebināru vadīs: Joanna Kristīne Golubeva, sistēmiskās domāšanas un pieejas entuziasts, profesionāls integrālais koučs, gandrīz 10 gadus mācību trenere, sistēmisko sakārtojumu vadītāja. Darba pieredze organizācijās kā HR vadītājai un pārmaiņu ieviesējai. Radījusi metaforiskās kartiņas “Tarakāni”, ir uzrakstījusi biznesa pasaku jeb vadītāja detektīvu.
-
🟠 Vebināra beigās Joanna pastāstīs arī par 6 nodarbību kursu, kas sāksies 15.septembrī un padziļināti apskatīs organizāciju sistēmas, to robežas un paternus, cilvēku lomas un lojalitātes un daudz-daudz ko citu. Apskatīties programmu vari šeit: https://metacoach.lv/event/sistemiska-domasana-organizacijas/
