BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//MetaCoach - ECPv6.15.0.1//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-ORIGINAL-URL:https://metacoach.lv
X-WR-CALDESC:Events for MetaCoach
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:UTC
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0000
TZOFFSETTO:+0000
TZNAME:UTC
DTSTART:20190101T000000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20220909T180000
DTEND;TZID=UTC:20220909T220000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20220706T085407Z
LAST-MODIFIED:20220706T085509Z
UID:7723-1662746400-1662760800@metacoach.lv
SUMMARY:METACOACH BALLĪTE! :)
DESCRIPTION:Atrodi cilvēku grupu\, kas tevi izaicina un iedvesmo; pavadi ar viņiem daudz laika\, un tas mainīs tavu dzīvi. — Eimija Pēlere \n\nKoučinga profesionāļi\, entuziasti\, praktiķi ir lieliskākā cilvēku grupa\, kas spēj aizraut\, iepriecināt un palīdzēt tikt līdz rezultātam. \nTāpēc mēs\, MetaCoach komanda\, gribam satikt visus jaunā mācību gada sākumā\, lai jēgpilni un jautri pavadītu laiku\, satiktu draugus un kolēģus. \nKAD?\n\n\n\n\n\n\n\nseptembrī plkst 18.00 (ierašanās no 17:30)\n\n\n\n\n\n\n\nKUR?\n\n\n\n\n\n\n\nBaltā iela 1B\, 807.telpa\n\n\n\n\n\n\n\nKO MĒS TUR DARĪSIM? \n\n\n\n\n\n\n\nRunāsim\, sarunāsimies\, diskutēsim\, dalīsimies ar saviem jaunumiem\, vasaras piedzīvojumiem un rudens plāniem.\n\n\n\n\n\n\n\nMums būs arī viesi no ICF Latvijas nodaļas (Starptautiskā koučinga federācija)\, kas padalīsies ar informāciju par aktualitātēm. \nVĒL BŪS:\n\n\n\n\n\n\n\nmetaforisko kartiņu krēsli 😊\, koučinga domu stūris 😊\, jautājumu galds 😊 un darbības soļu koridors 😊. Pačukstēsim\, ka būs arī uzkodas un dzīvā mūzika.\n\n\n\n\n\n\n\nPIETEIKŠANĀS: \nhttps://forms.gle/hUEq2Ma34PPbUpYa7  \n(Pieteikšanās ir obligāta\, lai mēs zinām dalībnieku skaitu un varētu atbilstoši sagatavoties) \n  \nTiekamies 9.septembrī MetaCoach telpās Baltā 1b\, 807.kabinets! \nLaila\, Evija\, Joanna \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/metacoach-ballite/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2022/07/MetaCoach-ballite.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210930T150000
DTEND;TZID=UTC:20210930T180000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20210425T092641Z
LAST-MODIFIED:20211001T063749Z
UID:5817-1633014000-1633024800@metacoach.lv
SUMMARY:Labbūtības (wellbeing) un stresa pārvaldības koučinga programma
DESCRIPTION:  \nKā pamanīt sev un kolēģiem ilgstoša stresa pazīmes\, lai nenonāktu izdegšanas stadijā? Kā veicināt labbūtību savā privātajā un darba dzīvē? Kā uzlabot savu dzīves/ darba līdzsvaru? Kādas metodes un instrumentus  izmantot\, lai konstatētu stresu vai izdegšanu individuālā un komandas līmenī? Ko darīt izdegšanas gadījumā?  \nUz šiem un līdzīgiem jautājumiem atbildēsim apmācību programmā 100 akadēmisko stundu apmērā. \nŠī programmu domāta tiem\, kas vēlas padziļināti apgūt stresa pārvaldības iespējas individuālā un profesionālā līmenī\, izmantojot koučinga pieeju un metodes\, nodrošinot sev un savai komandai iespēju samazināt ikdienas darbā stresa līmeni\, izdegšanas riskus un veicināt labbūtību. Programma piedāvā ne tikai iespēju personīgā līmenī noteikt savu stresa līmeni\, uzzināt par stresa un izdegšanas veidošanos\, ietekmi uz fizisko un mentālo veselību\, izprast labbūtības uzturēšanai nepieciešamos risinājumus\, bet arī apgūt koučinga pamatus\, metodes un pieejas\, kas kopumā uzlabo psihoemocionālo stāvokli un veicina dzīves līdzsvaru.  \nKoučings ir viens no ekoloģiskākajiem veidiem\, kā spēt ieraudzīt savus un citu resursus risinājumiem\, uzstādīt konkrētus mērķus\, noteikt prioritātes un izstrādāt plānu\, kā tos sasniegt. Koučinga rezultātā ceļas apzinātības līmenis\, notiek transformācijas process personīgā līmenī\, jo tiek pievērsta lielāka uzmanība savas uzvedības un domāšanas paterniem\, ieradumiem un uzskatiem\, un veiktas vēlamās izmaiņas.  \n  \nProgrammas mērķi:\n\nVeicināt izpratni par labbūtību\, par stresa reakcijas un izdegšanas veidošanos\, cēloņiem\, ilgtermiņa stresa ietekmi uz psihoemocionālo un fizisko veselību\, ikdienas dzīves kvalitāti un profesionālo sniegumu. \nMācēt atpazīt ilgstoša stresa un izdegšanas pazīmes un stadijas sev un citiem.  \nIzprast koučinga pielietošanas iespējas ikdienā savas vai savas komandas labbūtības veicināšanai.\nKoučinga metožu apgūšana un praktizēšana stresoru konstatēšanai\,  dzīves un darba kvalitātes uzlabošanai un izdegšanas prevencijai.   \nIntegrēt apgūtās metodes darbā un dzīvē\, sastādot personīgo un darbā izmantojamu labbūtības veicināšanas un stresa pārvaldības plānu\, kas veicinās psihoemocionālā stāvokļa uzlabošanos individuālā\, komandas un organizācijas līmenī.\n\n  \nProgramma būs vērtīga:\n\nVadītājiem\, kas\, apgūstot teorētiskās zināšanas un metodes\, vēlas celt darbinieku motivāciju\, atbalstot savus darbiniekus un veicinot viņu labbūtību;  \nPersonāla attīstības vadītājiem\, HR speciālistiem\, kas meklē zināšanas un informāciju par stresa pārvaldību un iespējām\, kā izstrādāt stresa un izdegšanas risku prevencijas plānu savā darba vietā\, kā arī vēlas apgūt konkrētas ikdienā izmantojamas metodes. \nKoučiem\, kas vēlas apgūt padziļinātu labbūtības programmu un turpināt specializēties šajā jomā. \nDarba aizsardzības speciālistiem\, lai gūtu padziļinātas zināšanas par stresa un izdegšanas prevencijas iespējām\, ko ieteikt uzņēmumiem.\nIkvienam\, kas meklē sistemātisku pieeju un risinājumus savas veselības uzlabošanai un stresa pārvaldības iemaņu apgūšanai\, lai nenonāktu izdegšanas stadijā.\n\n  \nKopējais programmas apjoms ir 100 akadēmiskās stundas un kurss sastāv no:\n\n\n\nklātienes apmācībām (tiklīdz tas būs iespējams)\,\nonline lekcijām\, \nmājas darbu izpildes\,\nliteratūras apgūšanas\,\nregulāra jaunu metožu praktizēšana\n\n\n\n  \nMācību datumi un norises veids:\n1.modulis\n\n30.09.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n02.10.2021. 10:00-17:00\, sestdiena\, klātiene \n\n2. modulis\n\n14.10.2021.15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n23.10.2021. 10:00-17:00\, sestdiena\, klātiene\n\n3. modulis\n\n28.10.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online    \n06.11.2021. 10:00-17:00\, sestdiena\, online\n\n4. modulis\n\n11.11.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n25.11.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n27.11.2021. 10:00-17:00\, sestdiena\, klātiene \n\n5. modulis\n\n02.12.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n09.12.2021. 15:00-18:00\, ceturtdiena\, online\n18.12.2021. 10:00-17:00\, sestdiena\, klātiene \n\n  \nSvarīgi! Valsts pasludināto ārkārtas stāvokļu vai citu ierobežojumu gadījumā arī klātienes mācības notiek tiešsaistē atrunātajos datumos! \nKatra moduļa ietvaros iekļauts arī mājas darbs un darbs pāros metožu praktizēšanai individuāli izvēlētā laikā. \n  \nKursa programma:\n1.modulis\n\nIevads stresa pārvaldības koučingā\nStresa jēdziens un teorija\nStresa  iedalījums un izpausmes veidi\nStresa reakciju psihiskie un fiziskie veidošanās mehānismi\nStresa ietekme uz organismu\nStresa cēloņi un faktori privātajā dzīvē. Iekšējie un ārējie stresori\nProfesionālais stress. Stresa cēloņi darbā– individuālā\, komandas un organizācijas līmenī\nLabbūtība personīgajā un profesionālajā darba vidē\nLabbūtības jēdziena skaidrojums un teorija\n\n2.modulis\n\nKoučinga jēdziena skaidrojums\, koučinga uzdevums un izmantošana ikdienā\nKouča kompetences: klausīšanās līmeņi koučingā; situācijas noskaidrošana – jautājumu uzdošana\nKoučinga process\nKoučinga pielietojums profesionālā līmenī – darbā\, uzņēmējdarbībā\, organizācijās\nKomandas līderim nepieciešamās koučinga iemaņas\nKoučinga pieejas izmantošana komandas stresa līmeņa mazināšanai un labbūtības veicināšanai\nSava un citu darbinieku psihoemocionālā stāvokļa izpētes iespējas – koučinga metodes iekšējo un ārējo stresoru konstatēšanai \nPersonīgā stresa prevencijas plāna un labbūtības mērķu uzstādīšana\n\n3.modulis\n\nKoučinga metodes labbūtības veicināšanai\, stresa un izdegšanas risku mazināšanai:\n\n\n\n\n\n\n\ndzīves – darba līdzsvara veicināšanai\nstresoru konstatēšanai\nmērķu uzstādīšanai\nrisinājumu meklēšanai\nlēmuma pieņemšanai\n\n\n\n\n\n\n\n\nRadošums un metaforiskās kārtis kā koučinga instruments\nKonflikti\, to risināšanas  stratēģijas individuāli un komandā\n\n4.modulis\n\nEmocionālā inteliģence – tās nozīme labbūtības veicināšanā\nEmocionāli inteliģenta komandas līdera kompetences\nEmociju iedalījums un pārvaldība\nSavas personības iezīmju pārzināšanas nozīme stresa pārvaldībā\nIekšējo stresoru audits\nDažādi instrumenti  stresa līmeņa noteikšanai\, stresa un labbūtības novērtēšanas testi\nStresa pārvaldības stratēģijas\, labbūtības veicināšana- individuālais līmenis\nStresa noturība trenēšana – fiziskais\, garīgais un kognitīvais līmenis \nDarbs pie sava personīgā stresa prevencijas un labbūtības plāna\n\n5. modulis\n\nIzdegšana\, tās stadijas; Personības psiholoģiskie faktori\, kas veicina izdegšanu.\nOrganizācijas un vadītāju loma darbinieku labbūtības nodrošināšanā un izdegšanas risku novēršanā\nAtgriezeniskā saite darbinieku emocionālai labsajūtai\nIzdegšanas risku un stresa prevencijas plāns komandas un organizācijas līmenis:\n\n\n\n\n\n\n\ndiagnostikas iespējas un instrumenti;\nmērķu uzstādīšana komandas un organizācijas līmenī;\niespējamās stratēģijas un darbības plāns\n\n\n\n\n\n\n\n\nDarbs pie savas organizācijas vai komandas stresa prevencijas un labbūtības plāna \nSavu izstrādāto plānu prezentācija\nApliecību izsniegšana\n\n  \nDalībnieku ieguvums pēc programmas apgūšanas 100 akadēmisko stundu apjomā:\n\n\n\n\n\nTeorētiskās zināšanas un izpratne par labbūtību\, izdegšanu un stresu\, tā pārvaldības iespējām individuālā\, komandu un organizācijas līmenī \nPraktiskās iemaņas dažādu koučinga metožu un stresa pārvaldības instrumentu izmantošanā \nPersonīgais un darbā realizējams labbūtības veicināšanas\, stresa pārvaldības un izdegšanas risku prevencijas plāns.\nSpēja atpazīt savas ilgstoša stresa reakcijas un pazīmes\, izprast to iemeslus un atpazīt izdegšanas sindroma pirmās pazīmes un zināt\, kā rīkoties\, lai nepieļautu izdegšanas stadijas iestāšanos;\nSpēja ieteikt citiem (kolēģiem\, darbiniekiem\, ģimenes locekļiem) stresa pārvaldības metodes un paņēmienus labbūtības veicināšanai;\nPersonīgā apzinātības līmeņa celšana\, lielāka izpratne par saviem stresoriem un iespējamiem risinājumiem\n\n\n\n\n\n  \nKursu vada:\nEvija van der Beek\, vadībzinātnes maģistre\, labbūtības un līderības koučs\, diplomēta un sertificēta supervizore\, biznesa un koučinga trenere ar ilggadēju pieredzi vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos\, ICTA/APC (International Coach &Trainer Association)  sertificēta koučinga trenere\, ICTA/APC profesionālā kouča sertifikāts.  \nPapildus informācija:  \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nhttps://www.linkedin.com/in/evija-van-der-beek-0a8424157/\nhttps://www.facebook.com/EvijavanderBeekSupervisionandCoaching\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n  \nMācību maksa un atlaides:\nProgrammas standartcena ir 280 eur par 1 moduli jeb kopā 1400 eur (ieskaitot PVN). Kursa apmaksa iespējama pa daļām (vienmērīgās daļās bez papildus uzcenojuma)! \n  \nAgrās rezervācijas atlaides:\n\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 200 eur vērtībā līdz 2021.gada 15.maijam\, viena moduļa cena  ir tikai 200 eur jeb kopējā kursa maksa – tikai 1000 eur (atlaide 400 eur vērtībā!) \nReģistrējoties un apmaksājot avansu 240 eur vērtībā līdz 2021.gada 15.jūlijam\, viena moduļa cena  ir tikai 240 eur jeb kopējā kursa maksa – tikai 1200 eur (atlaide 200 eur vērtībā!) \n\n  \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29412983 (Lailai) vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \n  \n  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/labbutibas-un-stresa-parvaldibas-koucinga-programma/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2021/04/Labbutibas-wellbeing-un-stresa-parvaldibas-koucings.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210922T180000
DTEND;TZID=UTC:20210922T180000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20210310T154417Z
LAST-MODIFIED:20210923T155149Z
UID:5679-1632333600-1632333600@metacoach.lv
SUMMARY:Padziļinātā koučinga programma "Transformācijas"
DESCRIPTION:  \n  \nGRUPA JAU IR NOKOMPLEKTĒTA! \nJa vēlies pieteikties uz nākamo\, raksti  metacoach.riga@gmail.com! Ja būs vairāki “steidzīgie”\, janvārī palaidīsim papildus grupu!  \nJa nē\, tad nākamā plūsma gaidāma 2022.gada septembrī – vienkārši paseko līdzi!  \n  \n  \nTransformācijas koučings ir attīstījies kā padziļināta pieeja koučingam\, tas ir kaut kas vairāk kā uz sasniegumiem un mērķiem vērsti rīki. \nTransformācijas koučingā tiek izmantotas humānisma pieejas\, fokuss uz vērtībām un uzskatiem\, tiek ņemts vērā viss cilvēks – ne tikai tas\, kas redzams virspusē. Tas ir arī personīgās un grupu apmācības veids\, kura mērķis ir izpētīt klienta uzvedības\, emocionālos un sistēmiskos modeļus\, lai radītu pilnīgāku izpratni par viņa skatījumu uz pasauli. \nIzmantojot šo apzināšanos\, klientiem ir daudz vairāk iespēju atbloķēt lielākas un pārveidojošākas pārmaiņas\, izjaukt negatīvos modeļus vai uzskatus\, kas viņus varētu kavēt\, un – pats galvenais – atvērt ceļu\, lai sasniegtu rezultātus vai izmaiņas\, kuras viņi patiesi vēlas redzēt viņu dzīvē. \n  \nPiedāvājam unikālu programmu tiem\, kas vēlas padziļināti apgūst transformācijas procesus un iegūt jaunus instrumentus savam darbam.  \n  \nŠis programmas mērķi:\n\nSniegt padziļinātu ieskatu par transformācijas koučinga tehnikām un to pielietošanu.\nAttīstīt koučinga praksi un pilnveidot apzinātību par sevi un citiem.\nIntegrēt transformācijas koučinga efektīvākās tehnikas savā darbā un dzīvē.\n\n  \nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas jau ir apguvuši koučinga pamatus un vēlas padziņināt savas zināšanas tieši transformāciju koučinga jomā (jūs jau mācījāties koučingu un jums ir  apgūtas bāzes iemaņas un kompetences\, kā arī ir prakse vismaz 32 stundu garumā).\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\n\n  \nKopējais programmas apjoms ir 100 akadēmiskās stundas un kurss sastāv no:\n\n\n\nonline lekcijām\, \nmājas darbu izpildes\,\nklātienes nodarbībām\,\njaunu tehniku  atkārtošana patstāvīgi un ar kolēģiem\,\natgriezeniskās saites un iemaņu nostiprināšanas.\n\n\n\nProgramma ir orientēta uz koučinga praksi un jauniegūto tehniku un iemaņu nostiprināšanu\, izmantojot piedāvātas tehnikas un pieejas.  \n  \nProgrammas norises veids un tikšanās datumi:\n  \n\n\n1. Modulis: \n\n\n\n\n\n2021.gada 22.septembrī (18:00-21:00) Online\n2021.gada 25.septembrī (10:00-17:00) Klātienē\n2021.gada 26.septembrī (10:00-17:00) Klātienē\n2021.gada 29.septembrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n2. Modulis: \n\n\n\n\n\n2021.gada 20.oktobrī  (18:00-21:00) Online\n2021.gada 24.oktobrī (10:00-17:00) Klātienē\n2021.gada 27.oktobrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n3. Modulis: \n\n\n\n\n\n2021.gada 17.novembrī  (18:00-21:00) Online\n2021.gada 21.novembrī (10:00-17:00) Klātienē\n2021.gada 24.novembrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n4. Modulis: \n\n\n\n\n\n2021.gada 08.decembrī  (18:00-21:00) Online\n2021.gada 12.decembrī (10:00-17:00) Klātienē\n\n\n\n\n\n\n\nKatra moduļa ietvaros tieks iekļauts arī mājas darbs un darbs “trijniekos” individuāli izvēlētā laikā. \nSVARĪGI! Valsts pasludināto ĀS laikā vai arī citu\, ar likumu noteiktu ierobežojumu laikā\, nodarbības notiek tikai tiešsaistē! \n  \nKursa programma:\n1.modulis. \n\n\n\n\n\nKas ir transformācijas koučings? \nKvantu psiholoģija un radošums. \nVērtību piramīda un 3D skatu punkts uz lietām. \nValoda\, atslēgas vārdi. Pārliecības. \nSavu uzskatu atrašana. Uzskatu interpretēšana. \nEmociju saistība ar uzskatiem. Rīcība un uzskati. \nVeselīgie un slimīgie uzskati. \n\n\n\n\n\n2.modulis. \n\n\n\n\n\nVērtības. Kas ir vērtība? \nKā ieraudzīt savas vērtības? Kā izcelt gaismā un sākt pilnvērtīgi izmantot? \nAtšķirība starp vērtībām un uzskatiem. Kā vērtības mijiedarbojas ar uzskatiem? \nVērtību maiņa. Vērtību attīstīšana. \nAtteikšanās no vērtībām. \nCilvēka skatu punkta sašaurināšana\, paplašināšana. \nKouča loma – resursi\, apzinātība\, attieksme u.c. Atgriezeniskā saite klientam – vai vajag\, ko vajag\, kāpēc vajag.\n\n\n\n\n\n3.modulis. \n\n\n\n\n\nPersonības daļas. Identitāte. \nStatusi un lomas dzīvē. To mijiedarbība. \nMisija. Dzīves aicinājums. Ceļš. Kā to atrast? Kā saklausīt\, kur tas ir? Tehnikas atrašanai. \nIntegrālā pieeja personības daļu izpētē un izpratnē \nMetaforas un iztēle.\n\n\n\n\n\n4.modulis. \n\n\n\n\n\nVisu tēmu integrēšana viena cilvēka dzīves sistēmā. \nEkoloģija. Kāpēc svarīgi izprast cilvēka dzīves sistēmu\, būt ekoloģiskiem. \nIntegrālā pieeja transformācijas koučingā\nNoslēgums. Sertifikāti. Prieciņš.\n\n\n\n\n\n  \nDalībnieku ieguvums:\n\n\n\n\n\nProfesionāla programma 100 stundu apjomā.\nPersonīgais transformācijas process un dziļš darbs ar sevi.\nPrakses stundas un iespējas visu izmēģināt.\nPraktiskās iemaņas transformācijas instrumentu izmantošanā (vismaz 8 konkrēti instrumenti).\nSistēmisks un integrāls skatījums uz sevi\, pasauli un cilvēkiem. \n\n\n\n\n\n  \nKursu vada:\nJoanna Kristīne Golubeva\n\nNovadījusi vairāk kā 100 dažādas mācību grupas par koučingu\, vadītprasmēm\, personīgo izaugsmi.\nVada transformācijas spēles “Misija: mani talanti un bremzītes” un “Dzimtas gaisma”\nVairāk kā 250 individuālo koučinga sesiju par transformāciju.\nAutore metodēm: izglītojošā spēle “Vadītāju situācijas”\, transformācijas spēle “Kāpēc nedari? online formāts\, metaforiskās kartiņas “Sašnorē savu kurpju šnores!” un “Personību stāsti”.\nIzglītība: Vadītprasmju maģistre. ICTA/APC Trainer of Coaching — koučinga trenere\, sertifikāts no ICTA/APC (International Coach &Trainer Association)\, ieguvusi profesionālo Ēriksona skolas kouča sertifikātu (ACSTH) un koučings darba vietā\, organizāciju sistēmdinamikas – Systemic Constellations Center Riga sertifikāts\, ar Bert Hellinger Institute Netherland (BHIN) apstiprinājumu \, Points of You personības attīstības spēles trenere\, grupu dinamikas un komandu veidošanas pieredze gan Latvijā\, Krievijā\, Izraēlā. Šobrīd apgūst integrālo koučingu Kanādas skolā.\nDarba pieredze: Ilggadēja pieredze personālvadībā valsts pārvaldē un lielos pašvaldības un valsts uzņēmumos (SIA “Rīgas satiksme”\, AS “Latvijas Dzelzceļš” SIA “Bērnu klīniskā universtitātes slimnīca”\, SIA “Paula Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca” u.c.)\, lektore Rīgas Stradiņa Universitātē un Latvijas Lauksaimniecības Universitātē u.c. \nPapildus informācija: www.transformationtraining.org \, https://www.linkedin.com/in/joanna-k-golubeva-ba70a541\n\n  \nMācību maksa un atlaides:\n  \nProgrammas standartcena ir 280 Eur par 1 moduli jeb kopā 1’120 Eur (ieskaitot PVN).    Kursa apmaksa notiek pa daļām (vienmērīgās daļās bez papildus uzcenojuma)! \nAgrās rezervācijas atlaides:\n\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 220 Eur vērtībā līdz 2021.gada 1.jūnijam\, viena moduļa cena  ir tikai 220 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs 880 Eur (atlaide 240 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums tiek proporcionāli sadalīts pa mācību mēnešiem no septembra līdz decembrim).\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 250 Eur vērtībā līdz 2020.gada 1.augustam\, viena moduļa cena  ir tikai 250 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs 1’000 Eur (atlaide 120 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums tiek proporcionāli sadalīts pa mācību mēnešiem no septembra līdz decembrim).\n\n  \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29412983 vai metacoach.riga@gmail.com\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \n  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/padzilinata-koucinga-pragramma-transformacijas-2021/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2021/03/Trans-Pro-grupa-savakta.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210911T100000
DTEND;TZID=UTC:20210912T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20210206T144718Z
LAST-MODIFIED:20210915T103606Z
UID:5550-1631354400-1631466000@metacoach.lv
SUMMARY:Koučinga apmācību programma ar sertifikāciju “System Coach APC” (klātienē)
DESCRIPTION:Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai\n«SYSTEM COACH APC»\n\nPar Profesionālo Kouču Asociāciju – APC:\nProfesionālo kouču asociācija – APC ir sabiedriska organizācija\, kuras mērķis ir iepazīstināt sabiedrību ar koučingu kā psiholoģiskā atbalsta veida mērķu sasniegšanai\, profesionālu kouču apmācība / sagatavošana pēc programmas\, kas ir balstīta uz klasiskiem koučinga standartiem un principiem\, ko izstrādājuši Timotijs Golvijs\, Tomass Leonards un Džons Vitmors. \nPar programmu:\n«System Coach APC» ir klasiska sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai līdz sertifikācijas līmenim «Associated Coach APC» un «Professional Coach APC». \nApmācības notiek saskaņā ar starptautiskajiem standartiem\, APC standartiem un starptautiski atzīta sertifikāta – “Professional Coach APC” izsniegšanu. Programma “System Coach APC” ir viena no labākajām kouču apmācības programmām latviešu valodā. Programma ietver apmācības sistēmiskā\, individuālā klasiskā\, klasiskā komandas\, biznesa un transformācijas (dziļajā) koučingā. \nAr ko īpaša šī programma:\nProgramma «System Coach APC» ir sistēmiska\, tas ir\, skatās uz cilvēku un viņa apkārtni\, biznesu un citām dzīves sfērām kā uz vienu veselu\, kā vienotu sistēmu. Sistēmiska pieeja koučingam garantē līdzsvaru un iespēju ātri veikt izmaiņas — sadarbības laikā koučs ņem vērā visus elementus\, kas klientam ir svarīgi mērķa sasniegšanā. \nŠo programmu izgājušam koučam piemīt spēja vispusīgi – sistēmiski redzēt klienta individuālo situāciju klienta norādītajā laukā\, spēja ņemt vērā klienta personību\, vajadzības\, resursus\, apkārtni\, veselību\, materiālo stāvokli\, ģimenes apstākļus un tā tālāk. Tādējādi sistēmiskais koučs palīdz klientam ātrāk un vieglāk nonākt pie nospraustā mērķa. \nApmācībā mēs izmantojam Loģisko līmeņu sistēmu (R. Dilts) – mēs ejam no daļām uz kopējo\, – sākam no līmeņa “Apkārte” un beidzam ar “Garīguma” līmeni. Kā arī mācību procesā tiek izmantots klasisks koučinga rīks – “NEdirektīva pieeja”\, kas ļauj iegūt lielāku izpratni un potenciāla atraisīšanu mācību laikā un pēc tās. \nProgramma «System Coach APC» māca pielietot sistēmiska individuālā un biznesa koučinga tehnoloģijas. Apmācības pamatprincips ir prasme pielietot dažādas pieejas: klasisko koučingu\, sistēmisku pieeju uzdevumu risināšanā\, grupu vadīšanas tehnoloģijas\, kā arī spēju izveidot savu apmācību programmu. \nProgrammā ir iekļauti: individuālais koučings\, asistēšana\, supervīzija\, koučinga treniņi (individuāli un darbam ar grupu)\, labi saplānoti praktiskie darbi un sertifikācija. \n  \n«System Coach APC» programmas priekšrocības:\n\nProgramma ir akreditēta APC – Profesionālo kouču asociācijā un ICTA – International Coach & Trainer Association.\nProgramma izveidota\, ņemot vērā koučinga ētikas standartus pasaulē.\nSistēmiska-vispusīga pieeja apmācībām.\nIzsniedzam starptautiska parauga profesionālā kouča sertifikātu — «Professional Coach APC».\nGatavojam speciālistus\, kas\, pabeidzot mācības\, var sniegt profesionālus koučinga pakalpojumus.\n70% programmas ir orientēta uz koučinga praksi\, nevis teorētisku iepazīstināšanu ar dažādiem koučinga modeļiem.\nŅemot vērā praktisko pieeju\, programmas dalībnieki izstrādās savus personīgos mērķus vairākiem gadiem uz priekšu.\nMācību intensitātes un praktisko nodarbību rezultātā jau dažu mēnešu laikā kļūsiet par augstas klases speciālistu — praktiķi koučinga jomā.\nProfesionālās kouču apmācības ir unikāla iespēja apgūt pieprasītu un interesantu profesiju psiholoģisko un biznesa konsultāciju jomā!\n\nŠī kursa mērķi:\n\nIepazīstināt ar koučingu no «А» līdz «Z».\nApgūt jaunākās sistēmiskā un klasiskā koučinga tehnoloģijas.\nPacelt jūsu domāšanu jaunā dzīves un biznesa līmenī.\nIemācīt jums efektīvas plānošanas metodes.\nUzsākt spēcīgu personīgo izaugsmi pateicoties personīgajam darbam kursa laikā.\nPalīdzēt jums atrast jaunu profesiju un kļūt par praktizējošu kouču.\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas vēlas apgūt koučingu no nulles.\nKoučiem – iesācējiem\, kas vēlas iegūt vispusīgu koučinga apmācību.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\nĢimenes pāriem\, īpaši tiem\, kas audzina bērnus.\n\nKursa “SYSTEM COACH APC” mācību grafiks (klātienē):\n1.modulis: 11. un 12.septembrī 2021.g.\n2.modulis: 9. un 10.oktobrī  2021.g.\n3.modulis: 6. un 7.novembrī 2021.g.\n4.modulis: 4. un 5.decembrī  2021.g.\n5.modulis: 8. un 9.janvārī  2022.g.\n6.modulis: 5. un 6.februārī 2022.g.\n7.modulis: 5. un 6.martā  2022.g.\n8.modulis: 2. un 3.aprīlī 2022.g.\n9.modulis: 23. un 24.aprīlī 2022.g.\n  \nSvarīgi! Valsts pasludināto ārkārtas stāvokļu vai citu ierobežojumu gadījumā mācības notiek ONLINE atrunātajos datumos! \n  \n“System Coach APC” kursa programma:\n\n1.modulis. Koučings kā sistēma. Individuālā koučinga prakse.\n\nKoučings – kas tas ir? Koučinga vēsture\, definīcijas\, ētikas normas\, koučings kā profesija\, sasniedzamais rezultāts.\nKouča ētikas standarti.\nKouča pozīcija.\nKļūdas\, ko pieļauj koučs.\nKoučinga atšķirības ar citiem veidiem:koučings vs. treniņi\, konsultācija\, vadītprasmes\, instruktāža\, mentorings\, psihoterapija\, biznesa konsultācijas.\nIndividuālā koučinga veidi: klasiskais koučings; koučings – apmācības; transformāciju koučings.\nKoučinga attiecību veidi: Standarta\, pa telefonu\, skype-koučings\, “gaiteņu” koučings un vadība koučinga stilā.\n4 efektīvu koučinga attiecību noteikumi: kontakts\, raports\, situācijas noskaidrošana\, klienta atbildība un apņemšanās\,  atbalsta un frustrācijas līdzsvars.\nKouča kompetences: kalibrēt/apkopot informāciju\, modelēt situāciju; valodas instrumenti koučingā.\nKoučinga valodas instrumenti. Koučinga attiecību jautājumi: modelējošie jautājumi\, jautājumi – šaubas\, jautājumi – precizējumi\, transformējošie jautājumi\, atļaujošie jautājumi. Jautājumu veidi\, atgriezeniskā saite\, apstiprinājums\, izaicinājums\, ideja.\nKlausīšanās līmeņi.\nAtgriezeniskā saite – tās nozīmība un veidi.\nKlientu tipi – DISC tipoloģija.\nGROW modelis (makromodelis).\nPirmā soļa “Goals” mikromodeļi: SMART.\nOtrā soļa “Reality” mikromodeļi: Koučinga attiecību jautājumi balstīti un Neiroloģisko līmeņu (R.Dilts) piemēra; 4-pozīciju realitātes apraksts; SWOT-analīze.\nTrešā soļa “Opportunities” mikromodeļi: 3 veidi\, kā atrast jaunas iespējas; kreatīva procesa soļi; 3 pieejas iespēju grupēšanai; rāmis «Kas būtu\, ja?».\nCeturtā soļa “Ways” mikromodeļi: Reālistiskā mērķa sasniegšanas plāna izveide; motivācija\, kas balstīta uz Rissa vērtību teoriju; 4 motivācijas stratēģijas; motivācijas skala.\n\n\n2.modulis. Koučinga makro un mikro modeļi. Individuālā koučinga prakse un supervīzija.\n\nKlasiskās individuālās koučinga sesijas supervīzija.\nModeļa GROW integrācija un prakse.\nMikromodeļu prakse.\nStratēģiskā koučinga sesija.\nKoučinga-apmācības sesija.\nKoučinga izmantošana darbā ar atkarībām un pieradumiem.\nKoučinga sesija Dzīves aplis (M.Atkinsone).\nMakromodelis – “GoMAD”.\nMakromodelis – SCORE.\n\n\n3.modulis. Radošuma un resursu tehnikas\, nākotnes darbības.\n\nKādas ir radošuma tehnikas\, ko tas dod un kādi nosacījumi jāievēro.\nBrain storm soļi.\nFokālā metode.\nVolta Disneja stratēģija.\nDeBono “6 cepures” + radošums.\nNākotnes darbības: plāns sesijas beigās\, laika līnija\, iekšējās motivācijas pārbaude.\nIndividuālais koučings – metožu integrācija un atkārtojums\, prakse.\n\n\n4.modulis. Grupas koučings un komandu veidošana.\n\nKomandu koučinga veidi: Klasiskais komandu koučings; komandas koučings — apmācība; komandas veidošanas koučings.\nKoučings — apmācība: Koučinga — apmācības īpatnības un tā atšķirības no klasiskās apmācības; koučinga — apmācības 3-pakāpju modelis; koučinga — apmācības «kubika» modelis; «kubika» 5 pakāpes; tiltiņi starp apmācību daļām; koučinga – apmācību mērķtiecīgums un fleksibilitāte.\nMind map izmantošana koučinga — apmācības veidošanā.\nPrasme izveidot kontaktu ar grupu.\nRetorikas paņēmieni\, ko lieto komandu koučingā: jautājumu struktūra komadu koučingā; marķēšana un signalēšana.\nAuditorijas vadīšanas neverbālie un verbālie paņēmieni: Psihoģeogrāfija un veidi\, kā aiziet no diskusijām.\nKomandas kouča tēls. 3 žestu veidi. Balss nostādīšana.\nKouča pašprezentācija.\nEfektīva trenera 6 stili: Stilu sadale apmācības kubika struktūrā.\n2 pieejas komandu saliedēšanā.\nTehnikas komandu koučingā.\n\n\n5.modulis. Darbs ar grupas dinamikām un sistēmiskie procesi. Grupas koučinga prakse un supervīzija.\n\nGrupas koučinga sesijas supervīzija.\nGrupu dinamika\, stadijas.\nPaņēmieni\, kā vadīt grupu dinamikas pirmo  un otro stadiju.\nKoučings konfliktu risināšanā. Koučings — mediācija konfliktu risināšanā.\nSistēmiskie procesi koučingā. Paradoksālās metodes koučingā.\nSistēmiskā analīze.\nSistēmiskā koučinga modelis SOAR.\n\n\n6.modulis. Koučings biznesā.\n\nUzņēmuma vadītāja koučings.\nBiznesa stratēģiskā plānošana; Balanced Score Card modelis.\nKoučings uzņēmuma mārketingā: 4Р – mārketinga mix modelis.\nDažādu uzņēmuma nodaļu biznesa auditēšana efektivitātes paaugstināšanai.\nPārmaiņu vadības pamati – kur to pielietot\, kāpēc tas ir svarīgi.\nOrganizācijas izmaiņu modelis: Kottera modelis.\nSapulču un apspriežu vadīšana.\n\n\n7.modulis. Transformāciju koučings vērtību un pārliecību līmenī.\n\nKas ir transformācijas koučings? Kā to izmanto?\nNorādes uz transformācijas koučinga izmantošanu.\nTransformāciju koučinga triāde. Transformācijas stāvoklis.\nDarbs ar pārliecībām un vērtībām.\nReisa Motivāciju/Vērtību teorija. Vērtību un uzskatu ieraudzīšana un sadzirdēšana klienta stāstā.\nLaika līnijas transformācija. Asociācija/ disociācija.\nLoģisko līmeņu piramīda.\nGreivza vērtību modelis (Spirāles dinamika).\n\n\n8.modulis. Transformāciju koučings personības līmenī.\n\n«Personības daļu» modelis. Kādas ir personības daļas\, kāpēc svarīgi tās zināt?\nDžohari modelis. Personības daļas Džohari modelī un integrēšana.\nMeta programmas. Kas ir metaprogrammas\, kā ar tām strādāt.\nDomāšanas un uzvedības prognozēšana pēc LAB PROFILE. Personības transformācija\, izmantojot Lab-profile tehnoloģiju.\nAsociatīvās kārtis un izmantošanas specifika -individuāli un grupās. Asociatīvo kartiņu nozīme transformācijas koučingā\, praktiski paņēmieni un prakse.\n\n\n9.modulis. Mārketings koučingā. Integrācija. Sertifikācija.\n\nMārketings koučingā. Mārketinga stratēģija un aktivitātes.\nSava tēla atrašana. Prezentācija. Pašprezentācija.\nRakstiskais eksāmens.\nGrupu vadība. Koučinga sesijas demonstrācija.\nIndividuālā koučinga sesijas demonstrācija.\nSertifikācija.\n\n\nSertifikāts un apliecība\, ko saņem “System Coach APC” kursa dalībnieki\, kas veiksmīgi iziet visu programmu un nokārto sertifikācijas kritērijus:\n \n  \nTreneri: \nLaila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu trenere. \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervisore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzijā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustāmo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n  \nMācību maksa un atlaides: \nProgrammas standartcena ir 280 Eur par 1 moduli jeb kopā 2’520 Eur un tajā ir iekļauti visi mācību materiāli\, 9 moduļu (18 dienas) klātienes apmācības un sertifikācijas pārbaudījumi sertifikāta saņemšanai. Kursa apmaksa notiek pa daļām! \n  \nRezervējiet sev viszemāko kursa iziešanas cenu!\n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 220 Eur vērtībā līdz 2021.gada 15.maijam\, viena moduļa cena  ir tikai 220 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’980 Eur (atlaide 540 Eur vērtībā) ! \n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 250 Eur vērtībā līdz 2021.gada 15.jūlijam\, viena moduļa cena  ir tikai 250 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 2’250 Eur (atlaide 270 Eur vērtībā) ! \n  \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29 412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucinga-apmacibas-klatiene-rudens-ziema/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2021/02/Koucings.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210123T100000
DTEND;TZID=UTC:20210124T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200916T174813Z
LAST-MODIFIED:20210127T160925Z
UID:5124-1611396000-1611507600@metacoach.lv
SUMMARY:Koučinga apmācību programma ar sertifikāciju “System Coach APC”
DESCRIPTION:Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai\n«SYSTEM COACH APC»\n\nPar Profesionālo Kouču Asociāciju – APC:\nProfesionālo kouču asociācija – APC ir sabiedriska organizācija\, kuras mērķis ir iepazīstināt sabiedrību ar koučingu kā psiholoģiskā atbalsta veida mērķu sasniegšanai\, profesionālu kouču apmācība / sagatavošana pēc programmas\, kas ir balstīta uz klasiskiem koučinga standartiem un principiem\, ko izstrādājuši Timotijs Golvijs\, Tomass Leonards un Džons Vitmors. \nPar programmu:\n«System Coach APC» ir klasiska sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai līdz sertifikācijas līmenim «Associated Coach APC» un «Professional Coach APC». \nApmācības notiek saskaņā ar starptautiskajiem standartiem\, APC standartiem un starptautiski atzīta sertifikāta – “Professional Coach APC” izsniegšanu. Programma “System Coach APC” ir viena no labākajām kouču apmācības programmām latviešu valodā. Programma ietver apmācības sistēmiskā\, individuālā klasiskā\, klasiskā komandas\, biznesa un transformācijas (dziļajā) koučingā. \nAr ko īpaša šī programma:\nProgramma «System Coach APC» ir sistēmiska\, tas ir\, skatās uz cilvēku un viņa apkārtni\, biznesu un citām dzīves sfērām kā uz vienu veselu\, kā vienotu sistēmu. Sistēmiska pieeja koučingam garantē līdzsvaru un iespēju ātri veikt izmaiņas — sadarbības laikā koučs ņem vērā visus elementus\, kas klientam ir svarīgi mērķa sasniegšanā. \nŠo programmu izgājušam koučam piemīt spēja vispusīgi – sistēmiski redzēt klienta individuālo situāciju klienta norādītajā laukā\, spēja ņemt vērā klienta personību\, vajadzības\, resursus\, apkārtni\, veselību\, materiālo stāvokli\, ģimenes apstākļus un tā tālāk. Tādējādi sistēmiskais koučs palīdz klientam ātrāk un vieglāk nonākt pie nospraustā mērķa. \nApmācībā mēs izmantojam Loģisko līmeņu sistēmu (R. Dilts) – mēs ejam no daļām uz kopējo\, – sākam no līmeņa “Apkārte” un beidzam ar “Garīguma” līmeni. Kā arī mācību procesā tiek izmantots klasisks koučinga rīks – “NEdirektīva pieeja”\, kas ļauj iegūt lielāku izpratni un potenciāla atraisīšanu mācību laikā un pēc tās. \nProgramma «System Coach APC» māca pielietot sistēmiska individuālā un biznesa koučinga tehnoloģijas. Apmācības pamatprincips ir prasme pielietot dažādas pieejas: klasisko koučingu\, sistēmisku pieeju uzdevumu risināšanā\, grupu vadīšanas tehnoloģijas\, kā arī spēju izveidot savu apmācību programmu. \nProgrammā ir iekļauti: individuālais koučings\, asistēšana\, supervīzija\, koučinga treniņi (individuāli un darbam ar grupu)\, labi saplānoti praktiskie darbi un sertifikācija. \n  \n«System Coach APC» programmas priekšrocības:\n\nProgramma ir akreditēta APC – Profesionālo kouču asociācijā.\nProgramma izveidota\, ņemot vērā koučinga ētikas standartus pasaulē.\nSistēmiska-vispusīga pieeja apmācībām.\nIzsniedzam starptautiska parauga profesionālā kouča sertifikātu — «Professional Coach APC».\nGatavojam speciālistus\, kas\, pabeidzot mācības\, var sniegt profesionālus koučinga pakalpojumus.\n70% programmas ir orientēta uz koučinga praksi\, nevis teorētisku iepazīstināšanu ar dažādiem koučinga modeļiem.\nŅemot vērā praktisko pieeju\, programmas dalībnieki izstrādās savus personīgos mērķus vairākiem gadiem uz priekšu.\nMācību intensitātes un praktisko nodarbību rezultātā jau dažu mēnešu laikā kļūsiet par augstas klases speciālistu — praktiķi koučinga jomā.\nProfesionālās kouču apmācības ir unikāla iespēja apgūt pieprasītu un interesantu profesiju psiholoģisko un biznesa konsultāciju jomā!\nProgramma ir licencēta Rīgas domes izglītības\, kultūras un sporta departamentā\, licences Nr. DIKS-20-241-ail (iesniedziet mācību maksas veikšanas apliecinājumu kopā ar savu personīgo ienākumu gada deklarāciju un saņemiet daļu no mācību maksas atpakaļ).\n\nŠī kursa mērķi:\n\nIepazīstināt ar koučingu no «А» līdz «Z».\nApgūt jaunākās sistēmiskā un klasiskā koučinga tehnoloģijas.\nPacelt jūsu domāšanu jaunā dzīves un biznesa līmenī.\nIemācīt jums efektīvas plānošanas metodes.\nUzsākt spēcīgu personīgo izaugsmi pateicoties personīgajam darbam kursa laikā.\nPalīdzēt jums atrast jaunu profesiju un kļūt par praktizējošu kouču.\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas vēlas apgūt koučingu no nulles.\nKoučiem – iesācējiem\, kas vēlas iegūt vispusīgu koučinga apmācību.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\nĢimenes pāriem\, īpaši tiem\, kas audzina bērnus.\n\nKursa “SYSTEM COACH APC” klātienes mācību grafiks:\n1.modulis: 23. un 24.janvārī 2021.g.\n2.modulis: 13. un 14.februārī  2021.g.\n3.modulis: 6. un 7.martā 2021.g.\n4.modulis: 27. un 28.martā  2021.g.\n5.modulis: 17. un 18.aprīlī  2021.g.\n6.modulis: 8. un 9.maijā 2021.g.\n7.modulis: 22. un 23.maijā 2021.g.\n8.modulis: 5. un 6.jūnijā 2021.g.\n9.modulis: 19. un 20.jūnijā 2021.g.\n  \n“System Coach APC” kursa programma:\n\n1.modulis. Koučings kā sistēma. Individuālā koučinga prakse.\n\nKoučings – kas tas ir? Koučinga vēsture\, definīcijas\, ētikas normas\, koučings kā profesija\, sasniedzamais rezultāts.\nKouča ētikas standarti.\nKouča pozīcija.\nKļūdas\, ko pieļauj koučs.\nKoučinga atšķirības ar citiem veidiem:koučings vs. treniņi\, konsultācija\, vadītprasmes\, instruktāža\, mentorings\, psihoterapija\, biznesa konsultācijas.\nIndividuālā koučinga veidi: klasiskais koučings; koučings – apmācības; transformāciju koučings.\nKoučinga attiecību veidi: Standarta\, pa telefonu\, skype-koučings\, “gaiteņu” koučings un vadība koučinga stilā.\n4 efektīvu koučinga attiecību noteikumi: kontakts\, raports\, situācijas noskaidrošana\, klienta atbildība un apņemšanās\,  atbalsta un frustrācijas līdzsvars.\nKouča kompetences: kalibrēt/apkopot informāciju\, modelēt situāciju; valodas instrumenti koučingā.\nKoučinga valodas instrumenti. Koučinga attiecību jautājumi: modelējošie jautājumi\, jautājumi – šaubas\, jautājumi – precizējumi\, transformējošie jautājumi\, atļaujošie jautājumi. Jautājumu veidi\, atgriezeniskā saite\, apstiprinājums\, izaicinājums\, ideja.\nKlausīšanās līmeņi.\nAtgriezeniskā saite – tās nozīmība un veidi.\nKlientu tipi – DISC tipoloģija.\nGROW modelis (makromodelis).\nPirmā soļa “Goals” mikromodeļi: SMART.\nOtrā soļa “Reality” mikromodeļi: Koučinga attiecību jautājumi balstīti un Neiroloģisko līmeņu (R.Dilts) piemēra; 4-pozīciju realitātes apraksts; SWOT-analīze.\nTrešā soļa “Opportunities” mikromodeļi: 3 veidi\, kā atrast jaunas iespējas; kreatīva procesa soļi; 3 pieejas iespēju grupēšanai; rāmis «Kas būtu\, ja?».\nCeturtā soļa “Ways” mikromodeļi: Reālistiskā mērķa sasniegšanas plāna izveide; motivācija\, kas balstīta uz Rissa vērtību teoriju; 4 motivācijas stratēģijas; motivācijas skala.\n\n\n2.modulis. Koučinga makro un mikro modeļi. Individuālā koučinga prakse un supervīzija.\n\nKlasiskās individuālās koučinga sesijas supervīzija.\nModeļa GROW integrācija un prakse.\nMikromodeļu prakse.\nStratēģiskā koučinga sesija.\nKoučinga-apmācības sesija.\nKoučinga izmantošana darbā ar atkarībām un pieradumiem.\nKoučinga sesija Dzīves aplis (M.Atkinsone).\nMakromodelis – “GoMAD”.\nMakromodelis – SCORE.\n\n\n3.modulis. Radošuma un resursu tehnikas\, nākotnes darbības.\n\nKādas ir radošuma tehnikas\, ko tas dod un kādi nosacījumi jāievēro.\nBrain storm soļi.\nFokālā metode.\nVolta Disneja stratēģija.\nDeBono “6 cepures” + radošums.\nNākotnes darbības: plāns sesijas beigās\, laika līnija\, iekšējās motivācijas pārbaude.\nIndividuālais koučings – metožu integrācija un atkārtojums\, prakse.\n\n\n4.modulis. Grupas koučings un komandu veidošana.\n\nKomandu koučinga veidi: Klasiskais komandu koučings; komandas koučings — apmācība; komandas veidošanas koučings.\nKoučings — apmācība: Koučinga — apmācības īpatnības un tā atšķirības no klasiskās apmācības; koučinga — apmācības 3-pakāpju modelis; koučinga — apmācības «kubika» modelis; «kubika» 5 pakāpes; tiltiņi starp apmācību daļām; koučinga – apmācību mērķtiecīgums un fleksibilitāte.\nMind map izmantošana koučinga — apmācības veidošanā.\nPrasme izveidot kontaktu ar grupu.\nRetorikas paņēmieni\, ko lieto komandu koučingā: jautājumu struktūra komadu koučingā; marķēšana un signalēšana.\nAuditorijas vadīšanas neverbālie un verbālie paņēmieni: Psihoģeogrāfija un veidi\, kā aiziet no diskusijām.\nKomandas kouča tēls. 3 žestu veidi. Balss nostādīšana.\nKouča pašprezentācija.\nEfektīva trenera 6 stili: Stilu sadale apmācības kubika struktūrā.\n2 pieejas komandu saliedēšanā.\nTehnikas komandu koučingā.\n\n\n5.modulis. Darbs ar grupas dinamikām un sistēmiskie procesi. Grupas koučinga prakse un supervīzija.\n\nGrupas koučinga sesijas supervīzija.\nGrupu dinamika\, stadijas.\nPaņēmieni\, kā vadīt grupu dinamikas pirmo  un otro stadiju.\nKoučings konfliktu risināšanā. Koučings — mediācija konfliktu risināšanā.\nSistēmiskie procesi koučingā. Paradoksālās metodes koučingā.\nSistēmiskā analīze.\nSistēmiskā koučinga modelis SOAR.\n\n\n6.modulis. Koučings biznesā.\n\nUzņēmuma vadītāja koučings.\nBiznesa stratēģiskā plānošana; Balanced Score Card modelis.\nKoučings uzņēmuma mārketingā: 4Р – mārketinga mix modelis.\nDažādu uzņēmuma nodaļu biznesa auditēšana efektivitātes paaugstināšanai.\nPārmaiņu vadības pamati – kur to pielietot\, kāpēc tas ir svarīgi.\nOrganizācijas izmaiņu modelis: Kottera modelis.\nSapulču un apspriežu vadīšana.\n\n\n7.modulis. Transformāciju koučings vērtību un pārliecību līmenī.\n\nKas ir transformācijas koučings? Kā to izmanto?\nNorādes uz transformācijas koučinga izmantošanu.\nTransformāciju koučinga triāde. Transformācijas stāvoklis.\nDarbs ar pārliecībām un vērtībām.\nReisa Motivāciju/Vērtību teorija. Vērtību un uzskatu ieraudzīšana un sadzirdēšana klienta stāstā.\nLaika līnijas transformācija. Asociācija/ disociācija.\nLoģisko līmeņu piramīda.\nGreivza vērtību modelis (Spirāles dinamika).\n\n\n8.modulis. Transformāciju koučings personības līmenī.\n\n«Personības daļu» modelis. Kādas ir personības daļas\, kāpēc svarīgi tās zināt?\nDžohari modelis. Personības daļas Džohari modelī un integrēšana.\nMeta programmas. Kas ir metaprogrammas\, kā ar tām strādāt.\nDomāšanas un uzvedības prognozēšana pēc LAB PROFILE. Personības transformācija\, izmantojot Lab-profile tehnoloģiju.\nAsociatīvās kārtis un izmantošanas specifika -individuāli un grupās. Asociatīvo kartiņu nozīme transformācijas koučingā\, praktiski paņēmieni un prakse.\n\n\n9.modulis. Mārketings koučingā. Integrācija. Sertifikācija.\n\nMārketings koučingā. Mārketinga stratēģija un aktivitātes.\nSava tēla atrašana. Prezentācija. Pašprezentācija.\nRakstiskais eksāmens.\nGrupu vadība. Koučinga sesijas demonstrācija.\nIndividuālā koučinga sesijas demonstrācija.\nSertifikācija.\n\n  \nSertifikāts un apliecība\, ko saņem “System Coach APC” kursa dalībnieki\, kas veiksmīgi izgāja visu programmu:\n \n\n\nTreneri:\n  \nLaila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālu kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. Praktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu trenere. \n \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \n \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervisore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzijā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustāmo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n  \nMācību maksa un atlaides: \n  \nProgrammas standartcena ir 280 Eur par 1 moduli jeb kopā 2’520 Eur un tajā ir iekļauti visi mācību materiāli\, 9 moduļu (18 dienas) klātienes apmācības un sertifikācijas pārbaudījumi sertifikāta saņemšanai. Kursa apmaksa notiek pa daļām! \n  \nRezervējiet sev viszemāko kursa iziešanas cenu!\n\n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 220 Eur vērtībā līdz 2020.gada 1.novembrim\, viena moduļa cena  ir tikai 220 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’980 Eur (atlaide 540 Eur vērtībā) ! Kursa apmaksa notiek pa daļām !\n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 250 Eur vērtībā līdz 2020.gada 10.decembrim\, viena moduļa cena  ir tikai 250 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 2’250 Eur (atlaide 270 Eur vērtībā) ! Kursa apmaksa notiek pa daļām !\n\n  \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29 412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucinga-apmacibu-programma/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/09/Grupa-nokomplekteta.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210119T180000
DTEND;TZID=UTC:20210119T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20201216T155457Z
LAST-MODIFIED:20201216T155457Z
UID:5422-1611079200-1611088200@metacoach.lv
SUMMARY:👫 Supervīzija koučiem grupā - JANVĀRA tikšanās
DESCRIPTION:  \nLabu dienu\, cienījamie kouči! \n2021.gadā turpinām jau iesākto tradīciju tikties katru mēnesi! Gadu atklāšanas supervīzijas grupa koučiem notiks 19.janvārī! Vēl ir iespēja pievienoties! \n🔑  Kas ir supervīzija? \nAtbalsts un profesionālās pilnveides forma drošā vidē kolēģu grupā. Supervīzija ir ieteicama ikvienam profesionālim\, kas ikdienā strādā ar cilvēkiem. Piemēram\, sociāliem darbiniekiem tā ir obligāta prasība. Arī koučiem nepieciešama regulāra individuālā vai grupu  supervīzija.   \n\n⁉️ Kamdēļ koučiem to vajag? \nTā ir regulāra un konfidenciāla vide dalīties profesionālajā pieredzē ar kolēģiem\, ko konfidencialitātes dēļ nekur citur darīt nedrīkst\, un nepieciešamības gadījumā – gūt atbalstu\, iedrošinājumu un pārliecību par savām spējām\, arī uzzināt par dažādām koučinga metodēm un pieejām; tas  palīdz risināt praksē aktuālos konkrētos  jautājumus un tādējādi uzturēt profesionalitāti un nepieciešamās iemaņas. \nVairāk par supervīziju un kāpēc un kad tā ir nepieciešama\, lasiet https://metacoach.lv/supervizija-kapec-un-kam-ta-nepieciesama/  \n  \nGrupu vada: Evija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Klātienes tikšanās “Ikmēneša supervīzijas grupa KOUČIEM!” (gadījumā\, ja nebūs tāda iespēja\, tiksimies Zoom vidē) \n🕛 2021.gada 19.janvārī / trešdiena / sākums 18:00\, ilgums aptuveni 2-2\,5 stundas \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 vanderevija@gmail.com \n📞 +371 29222127 (Evija) \n🎟 Ieguldījums: 25 Eur \n  \n===============👇 \n📩 Pieteikties:\nRakstot Evijai uz e-pastu vanderevija@gmail.com vai zvanot 29222127 (pieteikšanās ir obligāta – vietu skaits grupā ir ierobežots). \n  \n=============== \nInformācija par norises vietu:\nRīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs ar liftu). Blakus ēkai atrodas bezmaksas stāvvieta\, arī uz ielas\, kā arī pietur 5-ais tramvajs (pietura “Iļģuciems”) un 3-ais autobuss (pietura “Iļģuciems”). \nGadījumā\, ja tikšanās notiks online\, 1-2 dienas pirms pasākuma jums tiks nosūtīta saite un papildus informācija. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/supervizija-kouciem-grupa-janvara-tiksanas/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Supervision
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/12/19.01.2021-Supervizijas-grupa-kouciem-insta.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210114T100000
DTEND;TZID=UTC:20210114T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200921T164515Z
LAST-MODIFIED:20210117T105723Z
UID:5134-1610618400-1610643600@metacoach.lv
SUMMARY:Labbūtības (wellbeing) un stresa pārvaldības koučinga programma
DESCRIPTION:  \n \nProgramma \n“Labbūtības (wellbeing) un stresa pārvaldības koučings”\n  \n❔ Kā pamanīt sev un kolēģiem ilgstoša stresa pazīmes\, lai nenonāktu izdegšanas stadijā? \n❔ Kā veicināt labbūtību darbā un novērst izdegšanas riskus? \n❔ Kā uzlabot savu dzīves/ darba līdzsvaru? \n❔ Kādas metodes un instrumentus  izmantot\, lai konstatētu stresu vai izdegšanu individuālā un komandas līmenī? \n❔ Ko darīt izdegšanas gadījumā? \nUz šiem un līdzīgiem jautājumiem atbildēsim jaunajā apmācību programmā 100 akadēmisko stundu apmērā. \nŠī programmu domāta tiem\, kas vēlas padziļināti apgūt stresa pārvaldības iespējas individuālā un profesionālā līmenī\, izmantojot koučinga pieeju un metodes\, nodrošinot sev un savai komandai iespēju samazināt ikdienas darbā stresa līmeni\, izdegšanas riskus un veicināt labbūtību. \nStresa un izdegšanas līmeņa statistika liecina\, ka pienācis pēdējais laiks rūpēties par savu un savu darbinieku psihoemocionālo stāvokli\, lai nepiedzīvotu profesionālo izdegšanu. Īpaši šajā pārmaiņu periodā\, kad kopā ejam cauri līdz šim nepiedzīvotiem izaicinājumiem\, rūpes par savu un darbinieku labbūtību nodrošina lielāku spēju adaptēties pārmaiņās\, strādāt motivētāk un efektīvāk\, pieņemt izsvērtākus lēmumus un tikt galā ar neparedzamām situācijām. \nŠī programma piedāvā ne tikai iespēju personīgā līmenī noteikt savu stresa līmeni\, uzzināt par stresa un izdegšanas veidošanos\, ietekmi uz fizisko un mentālo veselību\, izprast labbūtības uzturēšanai nepieciešamos risinājumus\, bet arī apgūt koučinga pamatus\, metodes un pieejas\, kas kopumā uzlabo psihoemocionālo stāvokli un veicina dzīves līdzsvaru. \nKoučings ir viens no ekoloģiskākajiem veidiem\, kā spēt ieraudzīt savus un citu resursus risinājumiem\, uzstādīt konkrētus mērķus\, noteikt prioritātes un izstrādāt plānu\, kā tos sasniegt. Koučinga rezultātā ceļas apzinātības līmenis\, notiek transformācijas process personīgā līmenī\, jo tiek pievērsta lielāka uzmanība savas uzvedības un domāšanas paterniem\, ieradumiem un uzskatiem\, un veiktas vēlamās izmaiņas. \n  \nProgrammas mērķi:\n\nVeicināt izpratni par labbūtību\, par stresa reakcijas un izdegšanas veidošanos\, cēloņiem\, ilgtermiņa stresa ietekmi uz psihoemocionālo un fizisko veselību\, ikdienas dzīves kvalitāti un profesionālo sniegumu.\nMācēt atpazīt ilgstoša stresa un izdegšanas pazīmes un stadijas sev un citiem.\nIzprast koučinga pielietošanas iespējas ikdienā savas vai savas komandas labbūtības veicināšanai.\nKoučinga metožu apgūšana un praktizēšana stresoru konstatēšanai\,  dzīves un darba kvalitātes uzlabošanai un izdegšanas prevencijai.   \nIntegrēt apgūtās metodes darbā un dzīvē\, sastādot personīgo un darbā izmantojamu labbūtības veicināšanas un stresa pārvaldības plānu\, kas veicinās psihoemocionālā stāvokļa uzlabošanos individuālā\, komandas un organizācijas līmenī.\n\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nVadītājiem\, kas\, apgūstot teorētiskās zināšanas un metodes\, vēlas celt darbinieku motivāciju\, atbalstot savus darbiniekus un veicinot viņu labbūtību;\nPersonāla attīstības vadītājiem\, HR speciālistiem\, kas meklē zināšanas un informāciju par stresa pārvaldību un iespējām\, kā izstrādāt stresa un izdegšanas risku prevencijas plānu savā darba vietā\, kā arī vēlas apgūt konkrētas ikdienā izmantojamas metodes.\nDarba aizsardzības speciālistiem\, lai gūtu padziļinātas zināšanas par stresa un izdegšanas prevencijas iespējām\, ko ieteikt uzņēmumiem.\nIkvienam\, kas meklē sistemātisku pieeju un risinājumus savas veselības uzlabošanai un stresa pārvaldības iemaņu apgūšanai\, lai nenonāktu izdegšanas stadijā;\nKoučiem\, treneriem\, pasniedzējiem\, kas ikdienā strādā ar cilvēkiem.\n\n\nKopējais programmas apjoms ir 100 akadēmiskās stundas un kurss sastāv no:\n\n\n\nklātienes apmācībām\nonline lekcijām\,\nmājas darbu izpildes\,\njaunu metožu praktizēšanas.\n\n\n\n\nProgrammas norises veids un tikšanās datumi:\n  \n1. Modulis: \n2020.gada 14.janvārī (10:00-17:00) Klātienē \n2020.gada 21.janvārī (15:00-18.00) Online \n2. Modulis: \n2020.gada 4.februārī (10:00-17:00) Klātienē \n2020.gada 11.februārī (15:00-18.00) Online \n3. Modulis: \n2020.gada 25. februārī (10:00-17:00) Klātienē \n2020.gada 4. martā (15:00-18.00) Online \n4. Modulis: \n2020.gada 18. marts  (10:00-17:00) Klātienē \n2020.gada 25. marts  (15:00-18.00) Online \n5. Modulis: \n2020.gada 1. aprīlis  (15:00-18.00) Online \n2020.gada 8. aprīlis (10:00-17:00) Klātienē \n  \nKatra moduļa ietvaros iekļauts arī mājas darbs un darbs “trijniekos” metožu praktizēšanai individuāli izvēlētā laikā. \n\nKursa programma:\n1.modulis:\n\nStresa jēdziens un teorija.\nStresa  iedalījums un izpausmes veidi.\nStresa reakciju psihiskie un fiziskie veidošanās mehānismi.\nStresa ietekme uz organismu.\nStresa cēloņi un faktori privātajā dzīvē. Iekšējie un ārējie stresori.\nProfesionālais stress. Stresa cēloņi darbā– individuālā\, komandas un organizācijas līmenī.\nAbsentisms\, prezentisms un tā ietekme uz darba produktivitāti.\nWellbeing (labbūtība) personīgajā un profesionālajā darba vidē. Labbūtības jēdziena skaidrojums un teorija.\nVadītāja loma darbinieku labbūtības nodrošināšanā.\nLabbūtību ietekmējošie faktori; Dzīves un darba līdzsvars.\nLabbūtības veicināšanas kultūras nepieciešamība darba vidē.\n\n2.modulis:\n\nIevads koučingā\, tā pielietojums personīgā un profesionālā līmenī. Koučinga jēdziena skaidrojums\, koučinga uzdevums un izmantošana ikdienā.\nKouča kompetences: klausīšanās līmeņi koučingā; situācijas noskaidrošana – jautājumu uzdošana; situācijas modelēšana.\nKoučinga pieejas izmantošana komandas stresa līmeņa mazināšanai un labbūtības veicināšanai.\nKoučinga pozīcija komunikācijā.\nSava un citu darbinieku psihoemocionālā stāvokļa izpētes iespējas – koučinga metodes iekšējo un ārējo stresoru konstatēšanai.\nKoučinga pieejas pielietojums darbā labbūtības veicināšanā un sociāli atbildīgas darba vides veidošanā.\n\n3.modulis:\n\nKoučinga metodes labbūtības veicināšanai\, stresa un izdegšanas risku mazināšanai:\n\n\nstresoru konstatēšanai\nmērķu uzstādīšanai\nrisinājumu meklēšanai\ndzīves – darba līdzsvara veicināšanai\nlēmuma pieņemšanai\nprioritāšu noteikšanai\nkomunikācijas uzlabošanai\n\n\nAtgriezeniskā saite.\nRadošums un metaforiskās kārtis kā koučinga instruments.\n\n4.modulis:\n\nStresa pārvaldības stratēģijas nepieciešamība individuālā\, komandas un organizācijas līmenī.\nPersonīgā antistresa stratēģija un iespējamie risinājumi.\nStresa pārvaldības stratēģijas darbā vietā.\nFizioloģisko un mentālo procesu paškontrole un pašregulācija. Stresa noturība trenēšana – fiziskais\, garīgais un kognitīvais līmenis.\nLaika plānošanas un prioritāšu noteikšanas nozīme .\nLabbūtības veicināšanas iespējas darbā.\nDažādi instrumenti un pieejas stresa līmeņa noteikšanai. Personīgā un profesionālā stresa tests; Testi labbūtības novērtēšanai.\nEmocijas un stress\, emociju iedalījums\, Emocionālā Inteliģence.\nPersonīgā  stresa un izdegšanas risku prevencijas plāna izstrādāšana\, izmantojot GROW modeli.\n\n5. modulis:\n\nIzdegšanas sindroma jēdziens\, pētniecības vēsture un aktualitāte šodien.\nPersonības psiholoģiskie faktori\, kas veicina stresu un izdegšanu. (personības tipi\, temperaments\, personības 5 faktoru modelis\, uzskati\, pārliecības\, perfekcionisms\, prokrastinācija) un iespējas to noteikt.\nIzdegšanas sindromu veicinošie faktori un riski darbā– psihoemocionālie\, darba vides\, organizācijas.\nIzdegšanas process un stadijas.\nIzdegšanas sekas individuālā un profesionālā līmenī.\nUzņēmuma/organizācijas vadības loma un atbildība izdegšanas risku novēršanā un darbinieku labbūtības nodrošināšanā.\nStratēģijas izdegšanas novēršanai individuālā\, komandas un organizācijas līmenī.\nProfesionālā stresa prevencijas un labbūtības veicināšanas darbības  plāna sastādīšana izmanotošanai savā darba vidē.\nRefleksija par mācību kursā apgūto vielu.\nApliecību izsniegšana.\n\n\nDalībnieku ieguvums pēc programmas apgūšanas 100 akadēmisko stundu apjomā:\n\n\n\n\n\nTeorētiskās zināšanas un izpratne par labbūtību\, izdegšanu un stresu\, tā pārvaldības iespējām individuālā\, komandu un organizācijas līmenī\nPraktiskās iemaņas dažādu koučinga metožu un stresa pārvaldības instrumentu izmantošanā\nPersonīgais un darbā realizējams labbūtības veicināšanas\, stresa pārvaldības un izdegšanas risku prevencijas plāns.\nSpēja atpazīt savas ilgstoša stresa reakcijas un pazīmes\, izprast to iemeslus un atpazīt izdegšanas sindroma pirmās pazīmes un zināt\, kā rīkoties\, lai nepieļautu izdegšanas stadijas iestāšanos;\nSpēja ieteikt citiem (kolēģiem\, darbiniekiem\, ģimenes locekļiem) stresa pārvaldības metodes un paņēmienus labbūtības veicināšanai;\nPersonīgā apzinātības līmeņa celšana\, lielāka izpratne par saviem stresoriem un iespējamiem risinājumiem.\n\n\n\n\n\n\nKursu vada: Evija van der Beek\nVadībzinātnes maģistre\, profesionāls koučs\, diplomēta un sertificēta supervizore\, biznesa un koučinga trenere ar ilggadēju pieredzi vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos\, ICTA/APC Trainer of Coaching — koučinga trenere\, profesionālā kouča sertifikāts no ICTA/APC (International Coach &Trainer Association). Papildus informācija: \n\nhttps://www.linkedin.com/in/evija-van-der-beek-0a8424157/\nhttps://www.facebook.com/EvijavanderBeekSupervisionandCoaching\n\n\nMācību maksa un atlaides:\nProgrammas standartcena ir 280 Eur par 1 moduli jeb kopā 1’400 Eur (ieskaitot PVN). Kursa apmaksa notiek pa daļām (vienmērīgās daļās bez papildus uzcenojuma)! \nAgrās rezervācijas atlaides: \n\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 200 Eur vērtībā līdz 2020.gada 15.novembrim\, viena moduļa cena  ir tikai 200 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’000 Eur (atlaide 400 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums 200 Eur mēnesī no janvāra līdz aprīlim).\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 240 Eur vērtībā līdz 2020.gada 15. decembrim\, viena moduļa cena  ir tikai 240 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’200 Eur (atlaide 200 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums 240 Eur mēnesī no janvāra līdz aprīlim).\n\nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29412983 vai riga@apcoach.org vai piesakieties ŠEIT\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/labbutibas-un-stresa-parvaldibas-koucings/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home,Leadership
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/10/Wellbeing-Coaching.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20201111T180000
DTEND;TZID=UTC:20201111T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20201030T094323Z
LAST-MODIFIED:20201030T094323Z
UID:5334-1605117600-1605126600@metacoach.lv
SUMMARY:👫 Supervīzija koučiem grupā - novembra tikšanās
DESCRIPTION:Supervīzija ir ieteicama ikvienam profesionālim\, kas ikdienā strādā ar cilvēkiem. Piemēram\, sociāliem darbiniekiem tā ir obligāta prasība. Arī koučiem nepieciešama regulāra individuālā vai grupu  supervīzija.   \n🔑  Kas tas ir? \nAtbalsts un profesionālās pilnveides forma drošā vidē kolēģu grupā. \n\n⁉️ Kamdēļ koučiem to vajag? \nTā ir regulāra un konfidenciāla vide dalīties profesionālajā pieredzē ar kolēģiem\, ko konfidencialitātes dēļ nekur citur darīt nedrīkst\, un nepieciešamības gadījumā – gūt atbalstu\, iedrošinājumu un pārliecību par savām spējām\, arī uzzināt par dažādām koučinga metodēm un pieejām; tas  palīdz risināt praksē aktuālos konkrētos  jautājumus un tādējādi uzturēt profesionalitāti un nepieciešamās iemaņas. \n  \nJaunajā mācību gadā tika uzsākta supervīzijas grupa koučiem un tikšanās notiek katru mēnesi! \nVairāk par supervīziju un kāpēc un kad tā ir nepieciešama\, lasiet https://metacoach.lv/supervizija-kapec-un-kam-ta-nepieciesama/  \n  \nGrupu vada: Evija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Klātienes tikšanās “Ikmēneša supervīzijas grupa KOUČIEM!” \n🕛 2020.gada 11.novembrī / trešdiena / sākums 18:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 vanderevija@gmail.com \n📞 +371 29222127 (Evija) \n🎟 Ieguldījums: 25 Eur \n  \n===============👇 \n📩 Pieteikties:\nRakstot Evijai uz e-pastu vanderevija@gmail.com vai zvanot 29222127 (pieteikšanās ir obligāta – vietu skaits grupā ir ierobežots). \n=============== \n  \nInformācija par norises vietu:\nRīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs ar liftu). Blakus ēkai atrodas bezmaksas stāvvieta\, arī uz ielas\, kā arī pietur 5-ais tramvajs (pietura “Iļģuciems”) un 3-ais autobuss (pietura “Iļģuciems”). \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/supervizija-kouciem-grupa-novembra-tiksanas/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Supervision
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/10/11.11.2020-Supervizijas-grupa-kouciem.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20201014T180000
DTEND;TZID=UTC:20201014T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200913T081719Z
LAST-MODIFIED:20201021T073825Z
UID:5120-1602698400-1602707400@metacoach.lv
SUMMARY:Supervīzija koučiem grupā - oktobra tikšanās
DESCRIPTION:  \nSupervīzija ir ieteicama ikvienam profesionālim\, kas ikdienā strādā ar cilvēkiem. Piemēram\, sociāliem darbiniekiem tā ir obligāta prasība. Arī koučiem nepieciešama regulāra individuālā vai grupu  supervīzija. \n🔑  Kas tas ir?\nAtbalsts un profesionālās pilnveides forma drošā vidē kolēģu grupā. \n⁉️ Kamdēļ koučiem to vajag? \nTā ir regulāra un konfidenciāla vide dalīties profesionālajā pieredzē ar kolēģiem\, ko konfidencialitātes dēļ nekur citur darīt nedrīkst\, un nepieciešamības gadījumā – gūt atbalstu\, iedrošinājumu un pārliecību par savām spējām\, arī uzzināt par dažādām koučinga metodēm un pieejām; tas  palīdz risināt praksē aktuālos konkrētos  jautājumus un tādējādi uzturēt profesionalitāti un nepieciešamās iemaņas. \nJaunajā mācību gadā tiek uzsākta supervīzijas grupa koučiem un tikšanās notiek katru mēnesi! \nVairāk par supervīziju un kāpēc un kad tā ir nepieciešama\, lasiet https://metacoach.lv/supervizija-kapec-un-kam-ta-nepieciesama/ \n  \nGrupu vada: Evija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Klātienes tikšanās “Ikmēneša supervīzijas grupa KOUČIEM!” \n🕛 2020.gada 14.oktobrī / trešdiena / sākums 18:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 vanderevija@gmail.com \n📞 +371 29222127 (Evija) \n🎟 Ieguldījums: 25 Eur \n  \n===============👇 \n📩 Pieteikties:\nRakstot Evijai uz e-pastu vanderevija@gmail.com vai zvanot 29222127 (pieteikšanās ir obligāta – vietu skaits grupā ir ierobežots). \n=============== \n  \nInformācija par norises vietu: \nRīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs ar liftu). Blakus ēkai atrodas bezmaksas stāvvieta\, arī uz ielas\, kā arī pietur 5-ais tramvajs (pietura “Iļģuciems”) un 3-ais autobuss (pietura “Iļģuciems”). \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/supervizija-kouciem-oktobri/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Supervision
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/10/14.10-supervizija-lapai.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20201006T180000
DTEND;TZID=UTC:20201020T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200531T181959Z
LAST-MODIFIED:20201021T145614Z
UID:4414-1602007200-1603213200@metacoach.lv
SUMMARY:Padziļinātā koučinga programma  “TRANSFORMĀCIJAS”
DESCRIPTION:  \nTransformāciju koučings ir attīstījies kā padziļināta pieeja koučingam\, tas ir kaut kas vairāk kā uz sasniegumiem un mērķiem vērsti rīki. Transformācijas koučingā tiek izmantotas humānisma pieejas\, fokuss uz vērtībām un uzskatiem\, tiek ņemts vērā viss cilvēks – ne tikai tas\, kas redzams virspusē. Tas ir apmācības veids\, kura mērķis ir izpētīt klienta uzvedības\, emocionālos\, maņu modeļus\, lai radītu pilnīgāku izpratni par viņa skatījumu uz pasauli. \nIzmantojot šo apzināšanos\, klientiem ir daudz vairāk iespēju atbloķēt lielākas un pārveidojošākas pārmaiņas\, izjaukt negatīvos modeļus vai uzskatus\, kas viņus varētu kavēt\, un – pats galvenais – atvērt ceļu\, lai sasniegtu rezultātus vai izmaiņas\, kuras viņi patiesi vēlas redzēt viņu dzīvē. \nPiedāvājam unikālu programmu tiem\, kas vēlas padziļināti apgūst transformācijas procesus un iegūt jaunus instrumentus savam darbam.  \n\nŠis programmas mērķi:\n\nSniegt padziļinātu ieskatu par transformācijas koučinga tehnikām un to pielietošanu.\nAttīstīt koučinga praksi un pilnveidot apzinātību par sevi un citiem.\nIntegrēt transformācijas koučinga efektīvākās tehnikas savā darbā un dzīvē.\n\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas jau ir apguvuši koučinga pamatus un vēlas padziņināt savas zināšanas tieši transformāciju koučinga jomā.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\n\nKopējais programmas apjoms ir 100 akadēmiskās stundas un kurss sastāv no:\n\n\n\nonline lekcijām\, \nmājas darbu izpildes\,\nklātienes nodarbībām\,\njaunu tehniku  atkārtošana patstāvīgi un ar kolēģiem\,\natgriezeniskās saites un iemaņu nostiprināšanas.\n\n\n\nProgramma ir orientēta uz koučinga praksi un jauiegūto tehniku un iemaņu nostiprināšanu\, izmantojot trenera piedāvātas tehnikas un pieejas.  \n\nProgrammas norises veids un tikšanās datumi:\n  \n       1. Modulis: \n\n\n\n\n\n\n\n2020.gada 6.oktobrī  (18:00-21:00) Online\n2020.gada 10.oktobrī (10:00-17:00) Klātienē\n2020.gada 13.oktobrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n       2. Modulis:  \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n2020.gada 27.oktobrī  (18:00-21:00) Online\n2020.gada 31.oktobrī (10:00-17:00) Klātienē\n2020.gada 03.novembrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n       3. Modulis:  \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n2020.gada 17.novembrī  (18:00-21:00) Online\n2020.gada 21.novembrī (10:00-17:00) Klātienē\n2020.gada 24.novembrī  (18:00-21:00) Online\n\n\n\n\n\n\n\n       4. Modulis:  \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n2020.gada 01.decembrī  (18:00-21:00) Online\n2020.gada 08.decembrī  (18:00-21:00) Online\n2020.gada 12.decembrī (10:00-17:00) Klātienē\n\n\n\n\n\n\n\nKatra moduļa ietvaros tieks iekļauts arī mājas darbs un darbs “trijniekos” individuāli izvēlētā laikā. \n  \nKursa programma:\n       1.modulis: \n\n\n\n\n\nKas ir transformācijas koučings? \nKvantu psiholoģija un radošums. \nVērtību piramīda. Uzskati. Kā saklausīt uzskatus? Atpazīt? \nValoda\, atslēgas vārdi. Pārliecības. \nSavu uzskatu atrašana. Uzskatu interpretēšana. \nEmociju saistība ar uzskatiem. Rīcība un uzskati. \nVeselīgie un slimīgie uzskati. \nUnikāla 12 soļu programma uzskatu maiņai.\n\n\n\n\n\n       2.modulis:\n\n\n\n\n\nVērtības. Kas ir vērtība. Vai vērtība ir uzskats? \nKā ieraudzīt savas vērtības? Kā izcelt gaismā un sākt pilnvērtīgi izmantot? \nAtšķirība starp vērtībām un uzskatiem. Kā vērtības mijiedarbojas ar uzskatiem? \nVērtību maiņa. Vērtību attīstīšana. \nAtteikšanās no vērtībām. \nKlienta stāvokļa izpēte un situācijas izpratne – emocijas\, domas\, vērtības\, fakti\, pārliecības. Kouča loma – resursi\, apzinātība\, attieksme u.c.\n\n\n\n\n\n       3.modulis:\n\n\n\n\n\nPersonības daļas. Identitāte. \nStatusi un lomas dzīvē. To mijiedarbība. \nPiederība un iederība cilvēka dzīves sistēmā. \nMisija. Dzīves aicinājums. Ceļš. Kā to atrast? Kā saklausīt\, kur tas ir? Tehnikas atrašanai. \nCilvēka skatu punkta sašaurināšana\, paplašināšana. \nEmocionālā kompetence – kā sasiet visu cilvēka emociju un jūtu pasaulē. \nMetaforas un iztēle.\n\n\n\n\n\n       4.modulis:\n\n\n\n\n\nVisu tēmu integrēšana viena cilvēka dzīves sistēmā. \nEkoloģija. Kāpēc svarīgi izprast cilvēka dzīves sistēmu\, būt ekoloģiskiem. \nKo darīt ar konfliktējošām vērtībām\, uzskatiem\, identitātes daļām? \nNākotnes modelēšana. \nAtgriezeniskā saite klientam – vai vajag\, ko vajag\, kāpēc vajag.\nNoslēgums. Sertifikāti. Prieciņš.\n\n\n\n\n\nDalībnieku ieguvums:\n\n\n\n\n\nProfesionāla programma 100 stundu apjomā.\nPersonīgais transformācijas process un dziļš darbs ar sevi.\nPrakses stundas un iespējas visu izmēģināt.\nPraktiskās iemaņas transformācijas instrumentu izmantošanā (vismaz 8 konkrēti instrumenti).\nSistēmisks un plašs skatījums uz sevi\, pasauli un cilvēkiem. \n\n\n\n\n\n\nKursu vada:\nJoanna Kristīne Golubeva\n\nNovadījusi vairāk kā 100 dažādas mācību grupas par koučingu\, vadītprasmēm\, personīgo izaugsmi.\nVada transformācijas spēles “Misija: mani talanti un bremzītes” un “Dzimtas gaisma”\nVairāk kā 250 individuālo koučinga sesiju par transformāciju.\nAutore metodēm: izglītojošā spēle “Vadītāju situācijas”\, transformācijas spēle “Kāpēc nedari? online formāts\, metaforiskās kartiņas “Sašnorē savu kurpju šnores!” un “Personību stāsti”.\nIzglītība: Vadītprasmju maģistre. ICTA/APC Trainer of Coaching — koučinga trenere\, sertifikāts no ICTA/APC (International Coach &Trainer Association)\, ieguvusi profesionālo Ēriksona skolas kouča sertifikātu (ACSTH) un koučings darba vietā\, organizāciju sistēmdinamikas – Systemic Constellations Center Riga sertifikāts\, ar Bert Hellinger Institute Netherland (BHIN) apstiprinājumu \, Points of You personības attīstības spēles trenere\, grupu dinamikas un komandu veidošanas pieredze gan Latvijā\, Krievijā\, Izraēlā. \nDarba pieredze: Ilggadēja pieredze personālvadībā valsts pārvaldē un lielos pašvaldības un valsts uzņēmumos (SIA “Rīgas satiksme”\, AS “Latvijas Dzelzceļš” SIA “Bērnu klīniskā universtitātes slimnīca”\, SIA “Paula Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca” u.c.)\, lektore Rīgas Stradiņa Universitātē un Latvijas Lauksaimniecības Universitātē u.c. \nPapildus informācija: www.transformationtraining.org \, https://www.linkedin.com/in/joanna-k-golubeva-ba70a541\n\n\nMācību maksa un atlaides:\nProgrammas standartcena ir 350 Eur par 1 moduli jeb kopā 1’400 Eur (ieskaitot PVN). Kursa apmaksa notiek pa daļām (vienmērīgās daļās bez papildus uzcenojuma)! \nAgrās rezervācijas atlaides:\n\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 200 Eur vērtībā līdz 2020.gada 1.jūlijam\, viena moduļa cena  ir tikai 250 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’000 Eur (atlaide 400 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums 200 Eur mēnesī no septembra līdz decembrim).\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 240 Eur vērtībā līdz 2020.gada 1.augustam\, viena moduļa cena  ir tikai 300 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1’200 Eur (atlaide 200 Eur vērtībā!) (pārējais maksājums 240 Eur mēnesī no septembra līdz decembrim).\n\nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/padzilinata-koucinga-programma-transformacijas/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/05/Padziļinātā-transformācijas-koučinga-programma.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200911T180000
DTEND;TZID=UTC:20200911T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200819T191226Z
LAST-MODIFIED:20200819T191226Z
UID:4613-1599847200-1599858000@metacoach.lv
SUMMARY:🎉 Jaunu telpu atklāšanas svētki!  🎉
DESCRIPTION:  \n  \nMēs pārvācamies! Uz lielākām\, skaistākām un koučinga apmācībām vēl vairāk piemērotām teplām! Un šo tad noteikti vēlamies arī nosvinēt! \n\nUzaicinam 11.septembra vakarā uz ballīti jaunās “MetaCoach” skolas plašās un skaistās telpās 🤩 \n  \nKo darīsim?\n\n🗣  Pļāpāsim par koučingu un ne tikai.\n🎁 Izspēlēsim kādu dāvanu loterijā.\n🎂 Ēdīsim garšīgu kūku.\n💃 Un vienkārši labi pavadīsim laiku lielisku cilvēku kompānijā.\n\n  \nLai tās kūkas izmēru aprēķinātu\, liels lūgums pierakstīties saitē\, ko redzēsiet zemāk!  \n  \n===============👇 \n📩 Pierakstieties šeit: https://forms.gle/MAoao5xvhSaKBXMV8 \n=============== \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Jaunu telpu atklāšanas svētki!  🎉 \n🕛 2020.gada 11.septembrī / piektdiena / 18:00-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29412983 \n  \n===============👇 \n📩 Pierakstīties šeit: https://forms.gle/MAoao5xvhSaKBXMV8 \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/jaunu-telpu-atklasanas-ballite/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/08/11.09.2020-Jaunu-telpu-atklāšanas-ballīte.png
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200909T180000
DTEND;TZID=UTC:20200909T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200824T175622Z
LAST-MODIFIED:20200824T181247Z
UID:4677-1599674400-1599683400@metacoach.lv
SUMMARY:Supervīzijas grupa KOUČIEM
DESCRIPTION:Supervīzija ir ieteicama ikvienam profesionālim\, kas ikdienā strādā ar cilvēkiem. Piemēram\, sociāliem darbiniekiem tā ir obligāta prasība. Arī koučiem nepieciešama regulāra individuālā vai grupu  supervīzija.   \nKas tas ir?\nAtbalsts un profesionālās pilnveides forma drošā vidē kolēģu grupā. \nKamdēļ koučiem to vajag? \nTā ir regulāra un konfidenciāla vide dalīties profesionālajā pieredzē ar kolēģiem\, ko konfidencialitātes dēļ nekur citur darīt nedrīkst\, un nepieciešamības gadījumā – gūt atbalstu\, iedrošinājumu un pārliecību par savām spējām\, arī uzzināt par dažādām koučinga metodēm un pieejām; tas  palīdz risināt praksē aktuālos konkrētos  jautājumus un tādējādi uzturēt profesionalitāti un nepieciešamās iemaņas. \nSeptembrī tiek uzsākta supervīzijas grupa koučiem un pirmā tikšanās ir jau 9.septembrī!\n  \nVairāk par supervīziju un kāpēc un kad tā ir nepieciešama\, lasiet https://metacoach.lv/supervizija-kapec-un-kam-ta-nepieciesama/  \n  \nGrupu vada: \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Klātienes tikšanās “Ikmēneša supervīzijas grupa KOUČIEM!” \n🕛 2020.gada 9.septembrī / trešdiena / sākums 18:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 vanderevija@gmail.com \n📞 +371 29222127 (Evija) \n🎟 Ieguldījums: 25 Eur \n  \n===============👇 \n📩 Pieteikties:\nRakstot Evijai uz e-pastu vanderevija@gmail.com vai zvanot 29222127 (pieteikšanās ir obligāta – vietu skaits grupā ir ierobežots). \n=============== \nInformācija par norises vietu:\nRīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs ar liftu). Blakus ēkai atrodas bezmaksas stāvvieta\, arī uz ielas\, kā arī pietur 5-ais tramvajs (pietura “Iļģuciems”) un 3-ais autobuss (pietura “Iļģuciems”). \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/supervizijas-grupa-kouciem/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/08/Evija_Supervīzija-koučiem.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200908T160000
DTEND;TZID=UTC:20200908T200000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200824T190034Z
LAST-MODIFIED:20200824T191145Z
UID:4683-1599580800-1599595200@metacoach.lv
SUMMARY:Koučinga spēle "Ed vesels!"
DESCRIPTION:Mērķis ir vienas spēles laikā izpētīt savu attieksmi pret ēdienu\, ēšanu\, sāta sajūtu\, izsalkumu\, pārēšanos sevi un atklāt savus uzskatus. \nJa Tev ir šāds jautājums\, tad nāc uzspēlēt:\n\nGribu notievēt\, bet nezinu kā.\nGribu mazāk ēst.\nGribu iemācīties ēst ar prieku.\nGribu atpazīt savus ēšanas paradumus un pēc tam mainīt tos.\nIeraudzīt ģimenes ēšanas ieradumus.\nIespējams\, ka atklāt savu konfliktu par ēdienu.\nIzpētīt uzskatus un to ietekmi uz ēšanu.\nPārbaudīt savus pieņēmumus par sevi un ēšanu.\n\nSpēle būs par uzskatiem\, vērtībām\, pašapziņu un tajā pašā laikā viss saistīts ar ēšanu. Transformācijas spēles formāts ir kā pagrieziena punkts – apzināties\, ko vēl nezini un pēc tam mainīt dzīvi. \nSpēli vada: \nJoanna Kristīne Golubeva\n“Metacoach” mācību centra trenere\, transformācijas koučs\, sistēmisko sakārtojumu fasilitatore\, transformācijas spēļu vadītāja\, metaforisko kartiņu “Sašņorē savu kurpju šnores!” un “Personību stāsti” autore. Vada dažāda veida treniņus\, kas vērsti uz personību iekšējo pasauli un pārmaiņu radīšanu klientu dzīvē\, t.sk.\, radošuma koučings\, par pašdisciplīnu\, laika plānošanu un vadītprasmēm. Vēl vada šādas transformācijas spēles: Dzimtas gaisma – par dzimtu un tās resursiem\, Misija: talanti un bremzītes\, par katra talantiem un bremzējošiem faktoriem\, “Izej no sava domu labirinta!”- par atbildes atrašanu savā domu jūklī\, “Dejojošā ar vilkiem” – par sievietes pašapziņu un identitāti. \n\nhttps://www.transformationtraining.org  \nhttps://www.facebook.com/Transformation-Training-ar-Joannu-Kristīni-Golubevu-496893427509772/\n\n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Koučinga spēle klātienē “Ēd vesels!” \n🕛 2020.gada 8.septembrī / otrdiena / 16:00 – 20:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 joanna.golubeva@gmail.com  \n📞 +371 29480081 (Joanna Kristīne) \n🎟 Ieguldījums: 50 Eur (piekšapmaksa 22 Eur) \n  \n===============👇 \n📩 Pieteikties:\nhttps://forms.gle/6g8JihzWtFH5hHHt5  \n(pieteikšanās ir obligāta – vietu skaits grupā ir ierobežots). \n=============== \n  \nInformācija par norises vietu:\nRīga\, Baltā 1B\, 807.каb. (Biznesa ēka “Forums”\, 8.stāvs ar liftu). Blakus ēkai atrodas bezmaksas stāvvieta\, arī uz ielas\, kā arī pietur 5-ais tramvajs (pietura “Iļģuciems”) un 3-ais autobuss (pietura “Iļģuciems”). \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucinga-spele-ed-vesels/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/08/Koučinga-spēle-Ēd-vesels.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200905T100000
DTEND;TZID=UTC:20200906T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200229T113312Z
LAST-MODIFIED:20201021T081548Z
UID:4021-1599300000-1599411600@metacoach.lv
SUMMARY:Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC» – 2020.g./2021.g.
DESCRIPTION:Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai\n«SYSTEM COACH APC»\n\nPar Profesionālo Kouču Asociāciju – APC:\nProfesionālo kouču asociācija – APC ir sabiedriska organizācija\, kuras mērķis ir iepazīstināt sabiedrību ar koučingu kā psiholoģiskā atbalsta veida mērķu sasniegšanai\, profesionālu kouču apmācība / sagatavošana pēc programmas\, kas ir balstīta uz klasiskiem koučinga standartiem un principiem\, ko izstrādājuši Timotijs Golvijs\, Tomass Leonards un Džons Vitmors. \nPar programmu:\n«System Coach APC» ir klasiska sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai līdz sertifikācijas līmenim «Associated Coach APC» un «Professional Coach APC». \nApmācības notiek saskaņā ar starptautiskajiem standartiem\, APC standartiem un starptautiski atzīta sertifikāta – “Professional Coach APC” izsniegšanu. Programma “System Coach APC” ir viena no labākajām kouču apmācības programmām latviešu valodā. Programma ietver apmācības sistēmiskā\, individuālā klasiskā\, klasiskā komandas\, biznesa un transformācijas (dziļajā) koučingā. \nAr ko īpaša šī programma:\nProgramma «System Coach APC» ir sistēmiska\, tas ir\, skatās uz cilvēku un viņa apkārtni\, biznesu un citām dzīves sfērām kā uz vienu veselu\, kā vienotu sistēmu. Sistēmiska pieeja koučingam garantē līdzsvaru un iespēju ātri veikt izmaiņas — sadarbības laikā koučs ņem vērā visus elementus\, kas klientam ir svarīgi mērķa sasniegšanā. \nŠo programmu izgājušam koučam piemīt spēja vispusīgi – sistēmiski redzēt klienta individuālo situāciju klienta norādītajā laukā\, spēja ņemt vērā klienta personību\, vajadzības\, resursus\, apkārtni\, veselību\, materiālo stāvokli\, ģimenes apstākļus un tā tālāk. Tādējādi sistēmiskais koučs palīdz klientam ātrāk un vieglāk nonākt pie nospraustā mērķa. \nApmācībā mēs izmantojam Loģisko līmeņu sistēmu (R. Dilts) – mēs ejam no daļām uz kopējo\, – sākam no līmeņa “Apkārte” un beidzam ar “Garīguma” līmeni. Kā arī mācību procesā tiek izmantots klasisks koučinga rīks – “NEdirektīva pieeja”\, kas ļauj iegūt lielāku izpratni un potenciāla atraisīšanu mācību laikā un pēc tās. \nProgramma «System Coach APC» māca pielietot sistēmiska individuālā un biznesa koučinga tehnoloģijas. Apmācības pamatprincips ir prasme pielietot dažādas pieejas: klasisko koučingu\, sistēmisku pieeju uzdevumu risināšanā\, grupu vadīšanas tehnoloģijas\, kā arī spēju izveidot savu apmācību programmu. \nProgrammā ir iekļauti: individuālais koučings\, asistēšana\, supervīzija\, koučinga treniņi (individuāli un darbam ar grupu)\, labi saplānoti praktiskie darbi un sertifikācija. \n  \n«System Coach APC» programmas priekšrocības:\n\nProgramma ir akreditēta APC – Profesionālo kouču asociācijā.\nProgramma izveidota\, ņemot vērā koučinga ētikas standartus pasaulē.\nSistēmiska-vispusīga pieeja apmācībām.\nIzsniedzam starptautiska parauga profesionālā kouča sertifikātu — «Professional Coach APC».\nGatavojam speciālistus\, kas\, pabeidzot mācības\, var sniegt profesionālus koučinga pakalpojumus.\n70% programmas ir orientēta uz koučinga praksi\, nevis teorētisku iepazīstināšanu ar dažādiem koučinga modeļiem.\nŅemot vērā praktisko pieeju\, programmas dalībnieki izstrādās savus personīgos mērķus vairākiem gadiem uz priekšu.\nMācību intensitātes un praktisko nodarbību rezultātā jau dažu mēnešu laikā kļūsiet par augstas klases speciālistu — praktiķi koučinga jomā.\nProfesionālās kouču apmācības ir unikāla iespēja apgūt pieprasītu un interesantu profesiju psiholoģisko un biznesa konsultāciju jomā!\n\nŠī kursa mērķi:\n\nIepazīstināt ar koučingu no «А» līdz «Z».\nApgūt jaunākās sistēmiskā un klasiskā koučinga tehnoloģijas.\nPacelt jūsu domāšanu jaunā dzīves un biznesa līmenī.\nIemācīt jums efektīvas plānošanas metodes.\nUzsākt spēcīgu personīgo izaugsmi pateicoties personīgajam darbam kursa laikā.\nPalīdzēt jums atrast jaunu profesiju un kļūt par praktizējošu kouču.\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas vēlas apgūt koučingu no nulles.\nKoučiem – iesācējiem\, kas vēlas iegūt vispusīgu koučinga apmācību.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\nĢimenes pāriem\, īpaši tiem\, kas audzina bērnus.\n\nKursa “SYSTEM COACH APC” klātienes mācību grafiks:\n1.modulis: 5. un 6.septembrī 2020.g.\n2.modulis: 26. un 27.septembrī  2020.g.\n3.modulis: 24. un 25.oktobrī 2020.g.\n4.modulis: 14. un 15.novembrī  2020.g. \n5.modulis: 5. un 6.decembrī  2020.g.\n6.modulis: 16. un 17.janvārī 2021.g.\n7.modulis: 6. un 7.februārī  2021.g.\n8.modulis: 27. un 28.februārī 2021.g.\n9.modulis: 20. un 21.martā 2021.g.\n  \n“System Coach APC” kursa programma:\n\n1.modulis. Koučings kā sistēma. Individuālā koučinga prakse.\n\nKoučings – kas tas ir? Koučinga vēsture\, definīcijas\, ētikas normas\, koučings kā profesija\, sasniedzamais rezultāts.\nKouča ētikas standarti.\nKouča pozīcija.\nKļūdas\, ko pieļauj koučs.\nKoučinga atšķirības ar citiem veidiem:koučings vs. treniņi\, konsultācija\, vadītprasmes\, instruktāža\, mentorings\, psihoterapija\, biznesa konsultācijas.\nIndividuālā koučinga veidi: klasiskais koučings; koučings – apmācības; transformāciju koučings.\nKoučinga attiecību veidi: Standarta\, pa telefonu\, skype-koučings\, “gaiteņu” koučings un vadība koučinga stilā.\n4 efektīvu koučinga attiecību noteikumi: kontakts\, raports\, situācijas noskaidrošana\, klienta atbildība un apņemšanās\,  atbalsta un frustrācijas līdzsvars.\nKouča kompetences: kalibrēt/apkopot informāciju\, modelēt situāciju; valodas instrumenti koučingā.\nKoučinga valodas instrumenti. Koučinga attiecību jautājumi: modelējošie jautājumi\, jautājumi – šaubas\, jautājumi – precizējumi\, transformējošie jautājumi\, atļaujošie jautājumi. Jautājumu veidi\, atgriezeniskā saite\, apstiprinājums\, izaicinājums\, ideja.\nKlausīšanās līmeņi.\nAtgriezeniskā saite – tās nozīmība un veidi.\nKlientu tipi – DISC tipoloģija.\nGROW modelis (makromodelis).\nPirmā soļa “Goals” mikromodeļi: SMART.\nOtrā soļa “Reality” mikromodeļi: Koučinga attiecību jautājumi balstīti un Neiroloģisko līmeņu (R.Dilts) piemēra; 4-pozīciju realitātes apraksts; SWOT-analīze.\nTrešā soļa “Opportunities” mikromodeļi: 3 veidi\, kā atrast jaunas iespējas; kreatīva procesa soļi; 3 pieejas iespēju grupēšanai; rāmis «Kas būtu\, ja?».\nCeturtā soļa “Ways” mikromodeļi: Reālistiskā mērķa sasniegšanas plāna izveide; motivācija\, kas balstīta uz Rissa vērtību teoriju; 4 motivācijas stratēģijas; motivācijas skala.\n\n\n2.modulis. Koučinga makro un mikro modeļi. Individuālā koučinga prakse un supervīzija.\n\nKlasiskās individuālās koučinga sesijas supervīzija.\nModeļa GROW integrācija un prakse.\nMikromodeļu prakse.\nStratēģiskā koučinga sesija.\nKoučinga-apmācības sesija.\nKoučinga izmantošana darbā ar atkarībām un pieradumiem.\nKoučinga sesija Dzīves aplis (M.Atkinsone).\nMakromodelis – “GoMAD”.\nMakromodelis – SCORE.\n\n\n3.modulis. Radošuma un resursu tehnikas\, nākotnes darbības.\n\nKādas ir radošuma tehnikas\, ko tas dod un kādi nosacījumi jāievēro.\nBrain storm soļi.\nFokālā metode.\nVolta Disneja stratēģija.\nDeBono “6 cepures” + radošums.\nNākotnes darbības: plāns sesijas beigās\, laika līnija\, iekšējās motivācijas pārbaude.\nIndividuālais koučings – metožu integrācija un atkārtojums\, prakse.\n\n\n4.modulis. Grupas koučings un komandu veidošana.\n\nKomandu koučinga veidi: Klasiskais komandu koučings; komandas koučings — apmācība; komandas veidošanas koučings.\nKoučings — apmācība: Koučinga — apmācības īpatnības un tā atšķirības no klasiskās apmācības; koučinga — apmācības 3-pakāpju modelis; koučinga — apmācības «kubika» modelis; «kubika» 5 pakāpes; tiltiņi starp apmācību daļām; koučinga – apmācību mērķtiecīgums un fleksibilitāte.\nMind map izmantošana koučinga — apmācības veidošanā.\nPrasme izveidot kontaktu ar grupu.\nRetorikas paņēmieni\, ko lieto komandu koučingā: jautājumu struktūra komadu koučingā; marķēšana un signalēšana.\nAuditorijas vadīšanas neverbālie un verbālie paņēmieni: Psihoģeogrāfija un veidi\, kā aiziet no diskusijām.\nKomandas kouča tēls. 3 žestu veidi. Balss nostādīšana.\nKouča pašprezentācija.\nEfektīva trenera 6 stili: Stilu sadale apmācības kubika struktūrā.\n2 pieejas komandu saliedēšanā.\nTehnikas komandu koučingā.\n\n\n5.modulis. Darbs ar grupas dinamikām un sistēmiskie procesi. Grupas koučinga prakse un supervīzija.\n\nGrupas koučinga sesijas supervīzija.\nGrupu dinamika\, stadijas.\nPaņēmieni\, kā vadīt grupu dinamikas pirmo  un otro stadiju.\nKoučings konfliktu risināšanā. Koučings — mediācija konfliktu risināšanā.\nSistēmiskie procesi koučingā. Paradoksālās metodes koučingā.\nSistēmiskā analīze.\nSistēmiskā koučinga modelis SOAR.\n\n\n6.modulis. Koučings biznesā.\n\nUzņēmuma vadītāja koučings.\nBiznesa stratēģiskā plānošana; Balanced Score Card modelis.\nKoučings uzņēmuma mārketingā: 4Р – mārketinga mix modelis.\nDažādu uzņēmuma nodaļu biznesa auditēšana efektivitātes paaugstināšanai.\nPārmaiņu vadības pamati – kur to pielietot\, kāpēc tas ir svarīgi.\nOrganizācijas izmaiņu modelis: Kottera modelis.\nSapulču un apspriežu vadīšana.\n\n\n7.modulis. Transformāciju koučings vērtību un pārliecību līmenī.\n\nKas ir transformācijas koučings? Kā to izmanto?\nNorādes uz transformācijas koučinga izmantošanu.\nTransformāciju koučinga triāde. Transformācijas stāvoklis.\nDarbs ar pārliecībām un vērtībām. \nReisa Motivāciju/Vērtību teorija. Vērtību un uzskatu ieraudzīšana un sadzirdēšana klienta stāstā.\nLaika līnijas transformācija. Asociācija/ disociācija.\nLoģisko līmeņu piramīda.\nGreivza vērtību modelis (Spirāles dinamika).\n\n\n8.modulis. Transformāciju koučings personības līmenī.\n\n«Personības daļu» modelis. Kādas ir personības daļas\, kāpēc svarīgi tās zināt?\nDžohari modelis. Personības daļas Džohari modelī un integrēšana.\nMeta programmas. Kas ir metaprogrammas\, kā ar tām strādāt.\nDomāšanas un uzvedības prognozēšana pēc LAB PROFILE. Personības transformācija\, izmantojot Lab-profile tehnoloģiju.\nAsociatīvās kārtis un izmantošanas specifika -individuāli un grupās. Asociatīvo kartiņu nozīme transformācijas koučingā\, praktiski paņēmieni un prakse.\n\n\n9.modulis. Mārketings koučingā. Integrācija. Sertifikācija.\n\nMārketings koučingā. Mārketinga stratēģija un aktivitātes. \nSava tēla atrašana. Prezentācija. Pašprezentācija.\nRakstiskais eksāmens.\nGrupu vadība. Koučinga sesijas demonstrācija.\nIndividuālā koučinga sesijas demonstrācija.\nSertifikācija.\n\n\nTreneri: \nLaila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu trenere. \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervisore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzijā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustāmo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n  \nMācību maksa un atlaides: \nProgrammas standartcena ir 260 Eur par 1 moduli jeb kopā 2’340 Eur un tajā ir iekļauti visi mācību materiāli\, 9 moduļu (18 dienas) klātienes apmācības un sertifikācijas pārbaudījumi sertifikāta saņemšanai. Kursa apmaksa notiek pa daļām! \n  \nRezervējiet sev viszemāko kursa iziešanas cenu!\n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 200 Eur vērtībā līdz 2020.gada 5.maijam\, viena moduļa cena  ir tikai 200 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1800 Eur (atlaide 540 Eur vērtībā) ! \n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 230 Eur vērtībā līdz 2020.gada 5.jūlijam\, viena moduļa cena  ir tikai 230 Eur jeb kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 2’070 Eur (atlaide 270 Eur vērtībā) ! \n  \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29 412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucinga-apmacibas-2020-2021/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/02/LV-2020-2021.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200310T183000
DTEND;TZID=UTC:20200310T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200210T165022Z
LAST-MODIFIED:20200210T172305Z
UID:3975-1583865000-1583874000@metacoach.lv
SUMMARY:Konfliktu pārvaldība! / Līderības ABC sērija
DESCRIPTION:Saglabāt ģimeni\, saglabāt komandu\, saglabāt attiecības ar savu mīļoto\, saglabāt sevi vienotu\, realizēt savas vajadzības\, nekaitējot sev un citiem… \nMums ir kaut kā jāvienojas\, lai saglabātu attiecības ar pretējo pusi. Tas ir nepieciešams\, jo mēs esam sociālas būtnes un zināmā mērā mūsu vajadzību apmierināšana ir atkarīga no citiem cilvēkiem. Mēs nevaram būt pilnīgi apmierināti esot vienatnē. \nTāpēc ir jāapgūst konstruktīvas konfliktu risināšanas metodes. \n🤔 KAS IR KONFLIKTS?\nKonflikts ir pušu interešu sadursme. Konfliktē visi\, jo katram no mums ir savas vērtības\, vajadzības un pārliecība. Un\, ja mūsu vajadzību realizācija neatbilst citu cilvēku redzējumam\, tas vienmēr ir konflikts. Otrā puse – citi cilvēki var vēlēties to pašu ko mēs\, bet\, piemēram\, savādākā veidā. Tas ir arī konflikts. Bet notiek arī tā\, ka mēs gribam pilnīgi citas lietas\, pie tam katra no pusēm noteikti vēlas saņemt iecerēto. Un tas ir spēcīgs konflikts. \n👎 KOMPROMISS NAV KONFLIKTU RISINĀŠANAS PAŅĒMIENS!\nJa jūs domājat\, ka kompromisa risinājums ir konflikta atrisināšana\, tad jūs ļoti kļūdāties\, jo kompromiss ir abpusējā padošanās. Tas ir\, abas puses vienojas par to\, ko viņi patiešām nevēlas. Tāpēc viņi nomāc savas patiesās vajadzības. Un šīs vajadzības agrāk vai vēlāk parādās jaunu konfliktu vai psihosomatisku slimību veidā. Tas nav “win-win”\, bet gan “loose-loose”\, kur abas darījuma puses paliek neapmierinātas. \n⁉️KO JŪS UZZINĀSIET SEMINĀRA LAIKĀ?\nŠī semināra svarīgākās tēmas: \n✔️Konfliktu struktūra\, \n✔️Konfliktu veidi\, \n✔️Konfliktu attīstības fāzes\, \n✔️Konfliktu risināšanas paņēmieni. \n🚀 JŪSU IEGUVUMI SEMINĀRA LAIKĀ:\n✔️Iemācīsieties konstatēt konfliktu tā rašanās laikā\, \n✔️Saņemsiet konkrētus rīkus kā konfliktus risināt\, \n✔️Patrenēsiet konfliktu risināšanas paņēmienus. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/eTQ4QrKxUjoA9xYt6 \n=============== \n  \n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n✔️Mazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu; \n✔️Mācību un personāla attīstības speciālistiem – HR; \n✔️Vadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes; \n✔️Ambicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas; \n✔️Cilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji. \n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 “Konfliktu pārvaldība!” – “Līderības ABC” semināru sērija / 6 \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 10.martā / otrdiena / 18:30-21:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 25 Eur\, piesakoties līdz 3.martam – tikai 20 Eur (samaksa uz vietas) \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/eTQ4QrKxUjoA9xYt6 \n=============== \n  \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu treneris. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/eTQ4QrKxUjoA9xYt6 \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/konfliktu-parvaldiba-10-03-2020/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Leadership,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/02/10.03-Konfliktu-pārvaldīšana.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200303T183000
DTEND;TZID=UTC:20200303T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200210T103328Z
LAST-MODIFIED:20200210T163436Z
UID:3968-1583260200-1583269200@metacoach.lv
SUMMARY:Līdzsvarotā deleģēšana - Kā to darīt pareizi un efektīvi? / Līderības ABC sērija
DESCRIPTION:🤔 Kā paspēt visu laikā? Kā izmantot laika resursus maksimāli efektīvi? Kā panākt\, lai uzticētie darbi tiek izpildīti nepieciešamajā kvalitātē? VAI TAS VISPĀR IR IESPĒJAMI? \n👍 Atbilde ir “JĀ”!\nDeleģēšana ir vienīgais risinājums\, kā tikt galā ar vadītāju pieaugošo darba slodzi un efektīvi izmantot laiku un resursus\, lai palielinātu uzņēmuma peļņu. Diemžēl ne visi vadītāji apzinās\, ka deleģēšanas procesā ir vairāki posmi un\, lai rezultāts tiešām ir tāds\, kādu to sagaida\, katrs no tiem ir pienācīgi jāieplāno un jāvada. Daudzi arī piemirst\, ka līdzsvarotā deleģēšana ir lielisks papildus instruments komandu motivēšanā un attīstībā. \n⁉️KO JŪS UZZINĀSIET SEMINĀRA LAIKĀ?\nSeminārā runāsim par: \n✔️Deleģēšanas priekšrocībām – ko tā dod vadītājam\, uzņēmumam\, kā arī darbiniekam\, kuram darbi tiek uzticēti; \n✔️Kļūdām\, kuras var rasties deleģēšanas procesā; \n✔️Deleģēšanas līmeņiem no “Dari kā es saku” līdz “Parūpējies par to\, lūdzu”; \n✔️6 deleģēšanas procesa soļiem; \n✔️Parametriem\, ar kuriem var izvērtēt deleģēšanas efektivitāti. \n🚀 JŪSU IEGUVUMI SEMINĀRA LAIKĀ:\nSemināra laikā dalībniekiem būs iespēja tuvāk iepazīties ar visiem deleģēšanas procesa soļiem un apzināt vietas katrā no tiem\, kur var rasties sarežģījumi\, tādā veidā nepieļaujot kļūdas nākotnē. Kā arī saņemt atbildes un sapratni par to kā deleģēšanu no “soda” pārvērst par ļoti labu un efektīvu motivācijas rīku. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/MzG3mQzHETqV91kS6 \n=============== \n  \n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n✔️Mazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu; \n✔️Mācību un personāla attīstības speciālistiem – HR; \n✔️Vadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes; \n✔️Ambicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas; \n✔️Cilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji. \n _________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 “Līdzsvarotā deleģēšana – Kā to darīt pareizi un efektīvi?” – “Līderības ABC” semināru sērija / 5  \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 3.martā / otrdiena / 18:30-21:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 25 Eur\, piesakoties līdz 25.februārim – tikai 20 Eur (samaksa uz vietas) \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/MzG3mQzHETqV91kS6 \n=============== \n  \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu treneris. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/MzG3mQzHETqV91kS6  \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/lidzsvarota-delegesana-03-03-2020/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Leadership,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/02/3.03-Līdzsvarotā-deleģēšana.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200225T183000
DTEND;TZID=UTC:20200225T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200122T174233Z
LAST-MODIFIED:20200127T164211Z
UID:3954-1582655400-1582664400@metacoach.lv
SUMMARY:Stress! Kā noteikt īstos cēloņus un iemācīties pārvaldīt? / "Līderības ABC" sērija
DESCRIPTION:“Stress var iznīcināt daudz vairāk nekā tikai fizisko veselību. Pārāk bieži tas iznīcina mūsu cerības\, ticības un sapņus.” Charles F.Glassman \n“Nevis stress nogalina mūs\, bet mūsu reakcija uz to.” Hans Selye \n🔑 PĀRZINĀT SAVU STRESU – PIRMAIS SOLIS!\nĀtrais dzīves temps\, vairāku dzīves lomu apvienošana\, konflikti\, nevīžīga attieksme pret savu veselību\, mūsu emocijas un daudz kas cits katru dienu rada mums stresu. \nTomēr stress ir ļoti viltīgs! Vairums cilvēku jūtas “slikti” un pat\, ja tieši stress ir viņu pašsajūtas iemesls un iemesls tam\, ka viņi jūtas nelaimīgi\, tomēr vispirms meklē vainu citur. \n😱 KO TAD DARĪT???\nZināšanas un apzināta dzīve ir atslēga veselīgai un laimīgai dzīvei! Šajā seminārā mēs runāsim par stresu – tā galvenajiem rašanās iemesliem\, noteikšanas iespējām un\, galvenais\, metodēm kā stresu pārvaldīt! \n⁉️KO JŪS UZZINĀSIET SEMINĀRA LAIKĀ?\nŠī semināra svarīgākās tēmas: \n\n✔️Kas ir stress?\n✔️Stresa pazīmes.\n✔️Ilgstoša stresa iespējamās sekas.\n✔️Stresa izplatītākie rašanās iemesli – ārējie un iekšējie.\n✔️Savas dzīves stresoru noteikšanas metodes.\n✔️Stresa pārvaldīšanas un izmantošanas iespējām u.c.\n\n🚀 JŪSU IEGUVUMI IEMĀCOTIES PĀRVALDĪT SAVU STRESU:\n\n✔️Iemācīsieties noteikt stresorus savā dzīvē.\n✔️Saņemsiet metodes kā stresu pārvaldīt.\n✔️Uzzināsiet vairāk kā stresu izmantot savā labā!!\n\n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/Mdw9uc8E4EjAER8u7 \n===============\n  \n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n✔️Mazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu; \n✔️Mācību un personāla attīstības speciālistiem – HR; \n✔️Vadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes; \n✔️Ambicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas; \n✔️Cilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji. \n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 “Stress. Kā noteikt īstos cēloņus un iemācīties pārvaldīt?” – “Līderības ABC” semināru sērija / 4 \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 25.februārī / otrdiena / 18:30-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 riga@apcoach.org  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 20 Eur\, piesakoties līdz 18.februārim – tikai 15 Eur (samaksa uz vietas). \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/Mdw9uc8E4EjAER8u7 \n=============== \n  \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas – APC vadītāja Latvijā. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu\, koučinga un personības attīstības programmu treneris. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/Mdw9uc8E4EjAER8u7 \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/stress-ka-noteikt-istos-celonus-un-iemacities-parvaldit/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Leadership,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/01/25.02_Stress.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200218T183000
DTEND;TZID=UTC:20200218T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200121T171523Z
LAST-MODIFIED:20200128T092533Z
UID:3946-1582050600-1582059600@metacoach.lv
SUMMARY:Laika vadība un personīgā efektivitāte! / "Līderības ABC" sērija
DESCRIPTION:🔑 KĀPĒC IR TIK SVARĪGI MĀCĒT PĀRVALDĪT SAVU LAIKU?\nLaika trūkums un nepietiekamā vadība tiek minēts kā galvenais iemesls\, kas kavē uzņēmumu un komandu attīstību\, rada stresu kolektīvā un katram cilvēkam atsevišķi. Laika vadība ir viena no pirmajām iemaņām\, ko iegūstam\, un viena no tām\, ko attīstam visu savu dzīvi. \n😱 KĀDS SAKARS LAIKA VADĪBAI AR PERSONĪGO EFEKTIVITĀTI???\nPārvaldīt savu laiku – ko tas patiesībā nozīmē? Laika vadība ir darbība vai process\, kura laikā tiek trenēta apzināta kontrole pār laiku\, kas tiek tērēts konkrētām aktivitātēm\, un kura laikā apzināti tiek palielināta efektivitāte un produktivitāte. \n⁉️KO JŪS UZZINĀSIET SEMINĀRA LAIKĀ?\nŠajā seminārā runāsim par to\, kādi ir galvenie laika zaudēšanas iemesli\, kā pareizi plānot savu laiku\, ko ņemt vērā straujajā un mainīgajā dzīves ritmā un kas var palīdzēt celt Jūsu laika efektivitāti. \nSemināra laikā Jūs uzzināsiet par: \n\n✔️14 laika zaudēšanas iemesliem\,\n✔️Efektīvu ieradumu veidošanas iespējām\,\n✔️5 soļiem veiksmīgā laika plānošanas procesā\,\n✔️Prioritizācijas paņēmieniem kā vienu no laika produktivitātes celšanas iespējām\,\n✔️Vēl dažām metodēm\, kas palīdzēs Jums sākt pārvaldīt savu laiku.\n\n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/hvmMD2Stwjv9R3fn7 \n=============== \n🚀 KAD ŠIS SEMINĀRS BŪS NODERĪGS:\nKad būtu vērts noklausīties šo tēmu\, kādos gadījumos ir iespēja gūt jaunas idejas pēc šī semināra apmeklējuma? \n\n✔️Darba apjoms ir ļoti liels un to grūti sadalīt prioritātēs\, visu vajag tagad un tūlīt.\n✔️Jūs vēlaties paaugstināt savas laika vienības produktivitāti un vairs nav ideju kā to var izdarīt.\n✔️Jums sāk zust bilance starp darba un privāto dzīvi.\n✔️Jūsu atlikto darbu kaudze pieaug katru dienu un izraisa lielu stresu un spiedienu.\n✔️Jūsu komandai ir nepieciešama palīdzība laika plānošanā.\n✔️Jūs vēlaties uzzināt vairāk par iespējām apzināti valdīt pār savu laiku.\n\n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n\n✔️Mazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu;\n✔️Mācību un personāla attīstības speciālistiem – HR;\n✔️Vadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes;\n✔️Ambicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas;\n✔️Cilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji. \n\n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 “Laika vadība un personīgā efektivitāte!” – “Līderības ABC” semināru sērija / 3 \n🕛 2020.gada 18.februārī / otrdiena / 18:30-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 riga@apcoach.org  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 20 Eur\, piesakoties līdz 11.februārim – tikai 15 Eur (samaksa uz vietas). \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/hvmMD2Stwjv9R3fn7 \n=============== \n  \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas vadītāja Latvijā. \nSertificēta biznesa un koučinga trenere. Augstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. Praktizējošais koučs\, biznesa iemaņu un personības attīstības programmu treneris. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/hvmMD2Stwjv9R3fn7 \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/laika-vadiba-un-efektivitate/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Leadership,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/01/18.02-Laika-vadība-un-efektivitāte.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200217T183000
DTEND;TZID=UTC:20200217T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200129T175036Z
LAST-MODIFIED:20200129T175036Z
UID:3962-1581964200-1581973200@metacoach.lv
SUMMARY:Kouču vakars februārī! Tēma "SUPERVĪZIJA KOUČIEM"!
DESCRIPTION:Kolēģi\, cienījamie kouči un treneri! \nTurpinām tradīciju tikties reizi mēnesī: \n👉 Lai dalītos – kas šobrīd notiek profesionālajā vidē\, kādi sasniegumi\, kādas grūtības\, kā mēs varam viens otru atbalstīt. \n👉 Lai iedvesmotos – stāsti un dalīšanās rada enerģiju\, iedvesma nāk caur radošumu\, tāpēc tas ir lielisks veids\, kur tikties un sasmelties iedvesmu. \n👉 Lai attīstītos – mēs mēģinām koučinga tehnikas\, radām jaunas un atsvaidzinām to\, kas piemirsies. \nFebruāra tikšanās tēma – KOUČU SUPERVĪZIJA!\nKā jebkurai profesijai\, kur speciālists strādā ar citiem cilvēkiem\, kā tas ir palīdzošajās profesijās (sociālie darbinieki\, psihologi\, psihoterapeiti\, ārsti)\, supervīzija ir nepieciešama arī koučiem\, jo konfidencialitātes dēļ koučs nevar pēc darba ar klientu aiziet mājās un tur izstāstīt savas pārdomas\, secinājumus vai apspriest radušos jautājumus\, ko/kā labāk nākamreiz sesijā darīt.  \nTam ir paredzēta individuālās vai grupu supervīzijas sesijas – 100% droša\, atbalstoša vide\, kur iespējams risināt jebkuru ar savas koučinga praksi saistītu jautājumu profesionalitātes paaugstināšanai. Grupā kouči dalās un gūst pieredzi no citiem koučiem (kas īpaši svarīgi jaunajiem koučiem)\, reflektē par savu darba pieredzi\, meklē rīcības alternatīvu konkrētās situācijās\, var paskatīties uz kādu konkrētu gadījumu no malas un rast  risinājumu kādam iepriekš neskaidram jautājumam\, saņemot atbalstu no grupas. Rezultātā rodas lielāka pārliecība par savām profesionālajām spējām\, profesionālo robežu apzināšanās\, ievērots ētikas kodeksu\, samazinās stresa līmenis un izdegšanas risks.  \nVairāk par supervīziju:  http://www.supervizija.lv/lv/par-superviziju/ \nNāciet ciemos un kopā pētīsim kas tas ir un arī izmēģināsim kā kouču supervīzija darbojas! \n  \nNodarbību vadīs: Evija van ber Beek – sertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervisore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzijā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Tēma “KOUČU SUPERVĪZIJA” / Darbnīcas koučiem – ikviens koučs ir aicināts! \n🖊 Pasākums 2 valodās – latviešu un krievu! \n🕛 2020.gada 17.februārī / pirmdiena / 18:30-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 riga@apcoach.org  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: ziedojums 10 Eur un kaut kas gards pie tējas 🙂 \n  \n===============👇 \n📩 REĢISTRĀCIJA SEMINĀRAM:\nhttps://forms.gle/mDtFTMgSLF71GWBB8 \n===============\n  \n \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/supervizija-kouciem/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/01/17.02-Kouču-vakars-supervīzija.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200211T183000
DTEND;TZID=UTC:20200211T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200121T082204Z
LAST-MODIFIED:20200127T165043Z
UID:3940-1581445800-1581454800@metacoach.lv
SUMMARY:Cilvēku uztveres tipi un uzvedības modeļi! Kā saprast sevi un citus? / "Līderības ABC" sērija
DESCRIPTION:🔑 KĀPĒC IR SVARĪGI PĀRZINĀT SAVU UN CITU CILVĒKU UZVEDĪBAS MODEĻUS?\nBaudot panākumus\, stresa apstākļos vai pildot rutīnas darbus mēs uzvedamies dažādi. Un tomēr\, vairumā gadījumu\, katrs cilvēks darbojas saskaņā ar konkrētu uzvedības modeli un tam raksturīgām iezīmēm. Zinot sarunu biedra uzvedības veidu\, jūs palielināsiet savas izredzes gūt panākumus komunikācijas procesā. Jums ir iespēja arī pašiem sniegt informāciju tādā formā\, kas ir vispiemērotākā sarunu biedram. Neaizmirstiet\, ka\, jo vieglāk cilvēkam ir jūs saprast\, jo labvēlīgāk viņš reaģēs uz jūsu viedokli. \n😱 VAI IR IESPĒJAMS “LASĪT” CILVĒKUS???\nGalvenās uzvedības iezīmes ir meklējamas: \n✔️darbos un veidā tā tie tiek darīti\, \n✔️verbālā sastāvdaļā: vārdi\, vārdu nozīme\, runas veids\, intonācija\, \n✔️neverbālajos elementos: ķermeņa valoda (žesti\, skatiens\, gaita)\, \n✔️ģērbšanās un aksesuāru izvēles veidā. \nTā pat ir ļoti svarīgi zināt kā jūsu un jūsu sarunu biedrs uzņem informāciju un kā uztver apkārtējo pasauli\, kā mācās un apgūst jaunas iemaņas.  \nZinot cilvēka uzvedības tipu un informācijas apstrādes veidu\, jūs tiešām runāsiet ar viņu vienā valodā! \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/BJUbmfCgxVvckQ2N9 \n===============\n  \n⁉️KO JŪS UZZINĀSIET SEMINĀRA LAIKĀ?\nTēmas\, ko apskatīsim šajā vakarā: \n\n✔️4 pamata personības tipus pēc DISC metodoloģijas;\n✔️Katra tipa īpatnības un kā tās noteikt;\n✔️Informācijas uztveres īpatnības;\n✔️Komunikācijas īpatnības ar katru no tipiem un starp tiem;\n✔️Katra tipa stiprās un vājās puses;\n✔️Iemācīsieties noteikt savu un sarunu biedru tipu.\n\n🚀 IEGUVUMI: \n\n✔️ Semināra laikā dalībniekiem būs iespēja patrenēties noteikt gan sarunas biedra uzvedības modeli\, gan informācijas uztveršanas veidu\, kā arī izmēģināt jaunās zināšanas praksē. \n✔️ Kā arī izveidosim karti ar “plusiem” un “mīnusiem” komunikācijā ar katru no cilvēku tipiem!\n\n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n\n✔️Mazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu;\n✔️Mācību un personāla attīstības speciālistiem – HR;\n✔️Vadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes;\n✔️Ambicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas;\n✔️Cilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji.\n\n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 “Cilvēka uztveres tipi un uzvedības modeļi. Kā saprast sevi un citus?” – “Līderības ABC” semināru sērija / 2  \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 11.februārī / otrdiena / 18:30-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 20 Eur\, piesakoties līdz 4.februārim – tikai 15 Eur (samaksa uz vietas). \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/BJUbmfCgxVvckQ2N9 \n=============== \n  \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas vadītāja Latvijā. \nAugstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu un personības attīstības programmu treneris. \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/BJUbmfCgxVvckQ2N9 \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/cilveku-uztveres-tipi-un-uzvedibas-modeli/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Home,Leadership
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/01/11.01_Cilvēku-tipi.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200204T183000
DTEND;TZID=UTC:20200204T210000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20200114T161155Z
LAST-MODIFIED:20200127T165333Z
UID:3922-1580841000-1580850000@metacoach.lv
SUMMARY:Emocionālais intelekts - emociju pārvaldīšana! / “Līderības ABC” sērija
DESCRIPTION:🔑 KĀPĒC PAR EMOCIONĀLO INTELEKTU?\nMūsdienās arvien vairāk runā par emocionālo līderību\, jo tieši emocijas ir tas\, kas padara mūs par cilvēkiem un veicina sasvtarpēji uzticamu attiecību veidošanu! Pārzināt savas emocijas un iemācīties tās pārvaldīt ir pirmais solis veiksmīga līdera ceļā! \n😱 EQ SVARĪGĀKS PAR IQ???\nMūsdienās psihologi un zinātnieki pieļauj\, ka emocionālais intelekts EQ ir svarīgāks nekā pierastais IQ. \nTas ir saistīts ar straujām vides izmaiņām un informācijas tehnoloģiju attīstību. Mūsdienās dzimušie atšķiras no tiem\, kas dzimuši jau 20-30 vai 50 gadus atpakaļ. Apkārtne un vide pieprasa no mums vislielāko personisko elastību\, un šī elastība ir Emocionālās Inteleģences tēma. \nNepēja pārvaldīt savas emocijas un stāvokļus ir saistīta ar to\, ka jums vienkārši nav prasmes un rīki jeb nepietiek emocionālā intelekta. \n⁉️KĀPĒC VAJADZĪGA EMOTIONĀLĀ INTELEKTA TĒMA?\nPats EQ jēdziens ir garīgā un emocionālā shēma\, kuras mērķis ir palīdzēt cilvēkam pielāgoties pastāvīgi mainīgajiem apstākļiem. Un cilvēkam pilnībā nepietiek tikai ar IQ. It īpaši mūsdienu pasaulē. \nEmocionālā intelekta attīstība ļauj jums izvēlēties reakcijas un sajūtas konkrētajā situācijā. Ideja ir vienkārša: jo lielāka izvēle\, jo lielāka pielāgošanās. Tātad arī personīgā efektivitāte ievērojami palielinās. Nerunājot pat par ciešanām (depresiju\, fobijām utt.)\, ko cilvēks patiešām pats sev izraisa! Emocionālā intelekta tēma un attīstība tā ir dzīve šeit un tagad\, piepildīta ar jēgu katrā mirklī. \n❌ NEATTĪSTĪTĀ EMOCIONĀLĀ INTELEKTA PROBLĒMAS:\nEmpatijas trūkums\, emocionālo reakciju dažādības trūkums dažādās situācijās\, nespēja izteikt savas emocijas\, emociju nomākšana un to izraisītās slimības\, depresijas un fobiju attīstība\, neatbilstoša reakcija\, nespēja atrasties šeit un tagad\, apjukums\, bezspēks\, konflikti ar citiem un daudz kas cits. \n🚀 IEGUVUMI ATTĪSTOT EQ: \n\n✔️Empatija\n✔️Izpratne par jūsu jūtām\n✔️Izpratne par jūsu stāvokļiem\n✔️Emociju un stāvokļu pārvadīšana\n✔️Iegūsiet lielāku pašapziņu\n✔️Harmonija jūsu ķermenī\n✔️Iemācīsieties izteikt savas emocijas\n✔️Izdzīvot savas emocijas un stāvokļus\n✔️Iemācieties dzīvot šeit un tagad\n✔️Iegūsiet reakcijas elastīgumu\n✔️Samazināsiet konfliktu skaitu\n\n🗓SEMINĀRA PROGRAMMA: \n\nIevads emocionālā intelekta tēmā;\nEmociju un stāvokļu izpēte;\nEmociju vērošanas instrumenti;\nIekšējo stāvokļu loģika;\nStāvokļu pārvāldīšana ar ķermeņa palīdzību;\nStāvokļu pārvāldīšana ar valodas palīdzību.\n\n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/37sd4kk1tq8tGA1g6 \n=============== \n🚻 ŠO SEMINĀRU SĒRIJA BŪS VĒRTĪGA: \n\nMazo un vidējo uzņēmumu īpašniekiem\, kas paši vada savu biznesu;\nMācību un personāla attīstības speciālistiem – HR;\nVadītājiem\, kas jau ir uzsākuši savu līderības ceļu un vēlas paplašināt un nostiprināt savas prasmes;\nAmbicioziem cilvēkiem\, kas vēl tikai plāno kļūt par vadītājiem un vēlas iegūt jaunas zināšanas un iemaņas;\nCilvēkiem\, kas vēlas iemācīties sevi kontrolēt un paplašināt savas spējas dažādos kontekstos\, kuri ir gatavi pārmaiņām un pašattīstībai. Arī treneri\, kouči un vadītāji.\n\n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌“Emocionālais intelekts – emociju pārvaldīšana!” – “Līderības ABC” semināru sērija /1  \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 4.februārī / otrdiena / 18:30-21:00 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalības maksa: 20 Eur\, piesakoties līdz 28.janvārim – tikai 15 Eur (samaksa uz vietas). \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/37sd4kk1tq8tGA1g6 \n=============== \n♜ SEMINĀRU VADA: Laila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas vadītāja Latvijā. Sertificēta biznesa un koučinga trenere. \nAugstākā līmeņa vadītāja ar vairāk nekā 15 gadu pieredzi mazo un vidējo komandu vadīšanā un attīstībā dažādu nozaru uzņēmumos. \nPraktizējošais koučs\, biznesa iemaņu un personības attīstības programmu trenere. \n💎 PAR SEMINĀRU SĒRIJU “Līderības ABC”:\nLīderis ir cilvēks\, kurš apzinās savas un citu vērtības\, organizē un vada grupas darbību\, regulējot tajā savstarpējās attiecības. Vadības literatūrā kā būtiska līderību raksturojoša iezīme tiek nosaukta tieši ietekme uz cilvēkiem\, lai panāktu sev vēlamu rezultātu\, motivējot savu komandu\, sekmējot tās saliedētību\, veicot vadības funkcijas un vadot pārmaiņas. \n“Līderības ABC” prakstisko semināru sērijas mērķis ir apskatīt un attīstīt svarīgākās vadītāja iemaņas\, iepazīstināt ar līderības patieso jēgu un iemācīt redzēt savas kļūdas\, tās analizēt un labot ilgtermiņā\, plānot savu un savas komandas attīstību. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/emocionalais-intelekts-emociju-parvaldisana-2/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home,Leadership,Master classes
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2020/01/2020.02.04_EQ-LV-1.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200125T100000
DTEND;TZID=UTC:20200614T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191020T143033Z
LAST-MODIFIED:20191020T143033Z
UID:3869-1579946400-1592154000@metacoach.lv
SUMMARY:Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC» - 2020.g.
DESCRIPTION:  \nSertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC»\nPar Profesionālo Kouču Asociāciju – APC:\nProfesionālo kouču asociācija – APC ir sabiedriska organizācija\, kuras mērķis ir iepazīstināt sabiedrību ar koučingu kā psiholoģiskā atbalsta veida mērķu sasniegšanai\, profesionālu kouču apmācība / sagatavošana pēc programmas\, kas ir balstīta uz klasiskiem koučinga standartiem un principiem\, ko izstrādājuši Timotijs Golvijs\, Tomass Leonards un Džons Vitmors. \nPar programmu:\n«System Coach APC» ir klasiska sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai līdz sertifikācijas līmenim «Associated Coach APC» un «Professional Coach APC». \nApmācības notiek saskaņā ar starptautiskajiem standartiem\, APC standartiem un starptautiski atzīta sertifikāta – “Professional Coach APC” izsniegšanu. Programma “System Coach APC” ir viena no labākajām kouču apmācības programmām latviešu valodā. Programma ietver apmācības sistēmiskā\, individuālā klasiskā\, klasiskā komandas\, biznesa un transformācijas (dziļajā) koučingā. \nAr ko īpaša šī programma:\nProgramma «System Coach APC» ir sistēmiska\, tas ir\, skatās uz cilvēku un viņa apkārtni\, biznesu un citām dzīves sfērām kā uz vienu veselu\, kā vienotu sistēmu. Sistēmiska pieeja koučingam garantē līdzsvaru un iespēju ātri veikt izmaiņas — sadarbības laikā koučs ņem vērā visus elementus\, kas klientam ir svarīgi mērķa sasniegšanā. \nŠo programmu izgājušam koučam piemīt spēja vispusīgi – sistēmiski redzēt klienta individuālo situāciju klienta norādītajā laukā\, spēja ņemt vērā klienta personību\, vajadzības\, resursus\, apkārtni\, veselību\, materiālo stāvokli\, ģimenes apstākļus un tā tālāk. Tādējādi sistēmiskais koučs palīdz klientam ātrāk un vieglāk nonākt pie nospraustā mērķa. \nApmācībā mēs izmantojam Loģisko līmeņu sistēmu (R. Dilts) – mēs ejam no daļām uz kopējo\, – sākam no līmeņa “Apkārte” un beidzam ar “Garīguma” līmeni. Kā arī mācību procesā tiek izmantots klasisks koučinga rīks – “NEdirektīva pieeja”\, kas ļauj iegūt lielāku izpratni un potenciāla atraisīšanu mācību laikā un pēc tās. \nProgramma «System Coach APC» māca pielietot sistēmiska individuālā un biznesa koučinga tehnoloģijas. Apmācības pamatprincips ir prasme pielietot dažādas pieejas: klasisko koučingu\, sistēmisku pieeju uzdevumu risināšanā\, grupu vadīšanas tehnoloģijas\, kā arī spēju izveidot savu apmācību programmu. \nProgrammā ir iekļauti: individuālais koučings\, asistēšana\, supervīzija\, koučinga treniņi (individuāli un darbam ar grupu)\, labi saplānoti praktiskie darbi un sertifikācija. \n«System Coach APC» programmas priekšrocības:\n\nProgramma ir akreditēta APC – Profesionālo kouču asociācijā.\nProgramma izveidota\, ņemot vērā koučinga ētikas standartus pasaulē.\nSistēmiska-vispusīga pieeja apmācībām.\nIzsniedzam starptautiska parauga profesionālā kouča sertifikātu — «Professional Coach APC».\nGatavojam speciālistus\, kas\, pabeidzot mācības\, var sniegt profesionālus koučinga pakalpojumus.\n70% programmas ir orientēta uz koučinga praksi\, nevis teorētisku iepazīstināšanu ar dažādiem koučinga modeļiem.\nŅemot vērā praktisko pieeju\, programmas dalībnieki izstrādās savus personīgos mērķus vairākiem gadiem uz priekšu.\nMācību intensitātes un praktisko nodarbību rezultātā jau dažu mēnešu laikā kļūsiet par augstas klases speciālistu — praktiķi koučinga jomā.\nProfesionālās kouču apmācības ir unikāla iespēja apgūt pieprasītu un interesantu profesiju psiholoģisko un biznesa konsultāciju jomā!\n\nŠī kursa mērķi:\n\nIepazīstināt ar koučingu no «А» līdz «Z».\nApgūt jaunākās sistēmiskā un klasiskā koučinga tehnoloģijas.\nPacelt jūsu domāšanu jaunā dzīves un biznesa līmenī.\nIemācīt jums efektīvas plānošanas metodes.\nUzsākt spēcīgu personīgo izaugsmi pateicoties personīgajam darbam kursa laikā.\nPalīdzēt jums atrast jaunu profesiju un kļūt par praktizējošu kouču.\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas vēlas apgūt koučingu no nulles.\nKoučiem – iesācējiem\, kas vēlas iegūt vispusīgu koučinga apmācību.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\nĢimenes pāriem\, īpaši tiem\, kas audzina bērnus.\n\nKursa “SYSTEM COACH APC” klātienes mācību grafiks:\n1.modulis: 25. un 26.janvārī 2020.g.\n2.modulis: 15. un 16.februārī  2020.g.\n3.modulis: 7. un 8.martā 2020.g.\n4.modulis: 28. un 29.martā  2020.g. \n5.modulis: 18. un 19.aprīlī  2020.g.\n6.modulis: 9. un 10.maijā 2020.g.\n7.modulis: 23. un 24.maijā  2020.g.\n8.modulis: 13. un 14.jūnijā 2020.g.\n\n\n“System Coach APC” kursa programma:\n\n1.modulis. Individuālā koučinga prakse un supervīzija.\n\nKoučings – kas tas ir? Koučinga vēsture\, definīcijas\, ētikas normas\, koučings kā profesija\, sasniedzamais rezultāts.\nKoučinga atšķirības ar citiem veidiem:koučings vs. treniņi\, konsultācija\, vadītprasmes\, instruktāža\, mentorings\, psihoterapija\, biznesa konsultācijas.\n4 efektīvu koučinga attiecību noteikumi: kontakts\, raports\, situācijas noskaidrošana\, klienta atbildība un apņemšanās\,  atbalsta un frustrācijas līdzsvars.\nKouča kompetences: kalibrēt/apkopot informāciju\, modelēt situāciju; valodas instrumenti koučingā.\nKlientu tipi – DISC tipoloģija.\nKoučinga valodas instrumenti. Koučinga attiecību jautājumi: modelējošie jautājumi\, jautājumi – šaubas\, jautājumi – precizējumi\, transformējošie jautājumi\, atļaujošie jautājumi. Jautājumu veidi\, atgriezeniskā saite\, apstiprinājums\, izaicinājums\, ideja.\nGROW modelis (makromodelis).\nSMART (mikromodelis) – izpēte un integrēšana GROW modelī.\nKouča pozīcija.\nKlausīšanās līmeņi.\nAtgriezeniskā saite – Atgriezeniskās saites nozīmība\, atgriezeniskās saites veidi.\nKoučinga sesijas veidi un noteikumi.Koučinga sesiju piemēri\, nosacījumi\, konktrakti\, robežas – stratēģiskās\, individuālās\, grupas\, uzvedības maiņas\, vērtību\, u.c.\n\n\n2.modulis. Koučinga makro un mikro modeļi.\n\nMakromodelis – “GoMAD”.\nMakromodelis – SCORE.\nMikromodelis GROW  Realitātei – 4-pozīciju realitātes aprakstīšana.\nDzīves līdzsvara aplis (M.Atkinsone).\n\n\n3.modulis. Radošuma un resursu tehnikas\, nākotnes darbības.\n\nKādas ir radošuma tehnikas.\nBrain storm soļi.\nFokālā metode.\nSOAR modelis: modeļa soļi un izmantošana .\nVolta Disneja stratēģija.\nDeBono “6 cepures” + radošums.\nNākotnes darbības: plāns sesijas beigās\, laika līnija\, iekšējās motivācijas pārbaude.\n\n\n4.modulis. Grupas koučings un komandu veidošana.\n\nGrupas un komandas. Kas atšķir grupu no komandas?\nPrasme izveidot kontaktu ar grupu.\nGrupas koučings – pamatprincipi. Kas ir komandu koučings\, kā tas atšķiras no treniņa\, fasilitācijas\, moderācijas\, konsultācijas un vadības.\nGrupu dinamika. Kas ir grupu dinamika\, kāpēc to nepieciešams zināt. \nDarbs ar grupas dinamikas fāzēm.\nKoučings darbā ar komandām. Kad un kā izmantot koučingu darbā ar komandām? Kad noteikti nevajag izmantot koučingu?\nKonfliktsituāciju pārvaldīšana. Kā pārvarēt konfliktsituācijas komandās – grupu dinamikas 2.fāze vadīšana.\nKubiskais modelis – kopējs visu tipu treniņiem. Treniņa veidošanas sistēma.\n\n\n5.modulis. Koučings biznesā.\n\nBalanced score card (LVK) – stratēģiskā biznesa plānošana.\nDžona Kottera uzņēmuma maiņas vadības modelis.\nPārmaiņu vadības pamati – kur to pielietot\, kāpēc tas ir svarīgi.\nStratēģiskā koučinga sesija.\nSapulču norise mūsdienīgas sapulces\, koučinga izmantošana sapulcē – balansa ritenis u.c.\nUzņēmuma vadītāja koučings.\nSMART izmantošana biznesā.\nSVID analīze un koučings.\n\n\n6.modulis. Transformāciju koučings vērtību un pārliecību līmenī.\n\nTransformācijas koučings. Kas ir transformācijas koučings? Kā to izmanto?\nLaika līnijas transformācija. Asociācija/ disociācija.\nLoģisko līmeņu piramīda.\nGreivza vērtību modelis (Spirāles dinamika).\nReisa Motivāciju/Vērtību teorija. Vērtību un uzskatu ieraudzīšana un sadzirdēšana klienta stāstā.\n\n\n7.modulis. Transformāciju koučings personības līmenī.\n\n«Personības daļu» modelis. Kādas ir personības daļas\, kāpēc svarīgi tās zināt?\nDžohari modelis. Personības daļas Džohari modelī un integrēšana.\nMeta programmas. Kas ir metaprogrammas\, kā ar tām strādāt.\nAsociatīvās kārtis un kā ar tām strādām -individuāli un grupās. Asociatīvo kartiņu nozīme transformācijas koučingā\, praktiski paņēmieni kā tās izmantot.\n\n\n8.modulis. Mārketings koučingā. Integrācija. Sertifikācija.\n\nMārketings koučingā. Mārketinga stratēģija un aktivitātes. \nSava tēla atrašana. Prezentācija. Pašprezentācija.\nGrupu vadība. Koučinga sesijas demonstrācija.\nIndividuālā koučinga sesijas demonstrācija.\nSertifikācija.\n\n\nTreneri: \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervisore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzijā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustāmo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \nAtbildīgā par programmas realizāciju Latvijā: Laila Snidzāne. \n\nMācību maksa un atlaides: \nProgrammas standartcena ir 250 Eur par 1 moduli jeb kopā 2000 Eur un tajā ir iekļauti visi mācību materiāli\, 8 moduļu (16 dienas) klātienes apmācības un sertifikācijas pārbaudījumi sertifikāta saņemšanai. Kursa apmaksa notiek pa daļām! \n! Rezervējiet sev viszemāko kursa iziešanas cenu!\n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 200 Eur vērtībā līdz 2019.gada 15.novembrim\, kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1600 Eur ! \n! Reģistrējoties un apmaksājot avansu 220 Eur vērtībā līdz 2019.gada 15.decembrim\, kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1760 Eur ! \nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29 412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucinga-apmacibas-ar-sertifikaciju/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/10/2020-System-Coach-RU.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20200109T183000
DTEND;TZID=UTC:20200109T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191220T053500Z
LAST-MODIFIED:20191220T053500Z
UID:3912-1578594600-1578601800@metacoach.lv
SUMMARY:☕️ Bezmaksas seminārs “Par koučingu pie vakara tējas…”
DESCRIPTION:Koučings vairāk un vairāk ienāk mūsu dzīvē – gan personīgā\, gan darba vidē – kā lielisks rīks un metode mērķu sasniegšanai\, sava potenciāla atklāšanai un motivācijai. \nTomēr tas joprojām ir apvīts ar dažādiem mītiem un ļoti bieži tiek jaukts ar konsultēšanu vai pat psihoterapiju… \n⁉️ KAS ĪSTI IR KOUČINGS?\nKoučings – psiholoģiskā atbalsta veids\, kas virzīts uz klienta apziņas un potenciāla paaugstināšanu\, viņa personīgajā ceļā uz mērķa sasniegšanu. (APC – Association of Professional Coaches – definīcija). \n 🔑 PAR KO RUNĀSIM SEMINĀRA LAIKĀ?\n📎Ko nozīmē būt labam koučam un kādas iemaņas ir jāapgūst\, lai vari tāds būt? \n📎Kur koučingu var pielietot? \n📎Ko var sagaidīt no kouča\, no koučinga sesijām kā rezultātu sev? \n📎Kādas ir izplatītākās kļūdas koučingā? \n📎Vai mēdz būt reizes\, kad koučs nevar palīdzēt? \n📎Vai ES varu būt koučs? \n🚀 IEGUVUMI:\nSemināra laikā daudz darbosimies un “pielaikosim” kouča pozīciju uz sevīm\, daudz runāsim\, dalīsimies savā pieredzē un vienkārši labi pavadīsim laiku jaukā kompānijā! \n🎁 Vērtīgs BONUSS semināra dalībniekiem:\nŠī bezmaksas semināra noslēgumā interesentiem mēs pastāstīsim par sertifikācijas programmu profesionālo kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC»\, kas sāksies 2020.gada 25.janvārī\, un jums būs iespēja saņemt speciālu piedāvājumu dalībai tajā. \nKoučinga studiju kurss jums atklās noslēpumus\, ar kuriem mēs dalīsimies bezmaksas seminārā. Tas nozīmē\, ka jūs pats\, bez kādas palīdzības nākotnē\, varēsiet profesionāli plānot savu dzīvi\, motivēt sevi un mainīt savu dzīvi būtisko izmaiņu virzienā\, kas notiks jūsu domāšanā. Vienkārši sakot\, jūs kļūsiet daudz veiksmīgāki! \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/GPciBM9uZzk6BkHF6  \n=============== \n  \nSEMINĀRU VADA: \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Seminārs “Par koučingu pie vakara tējas…” \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2020.gada 9.janvārī / ceturtdiena / 18:30-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29480081 \n🎟 Dalības maksa: BEZMAKSAS \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/GPciBM9uZzk6BkHF6  \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/seminars-par-koucingu-9-01-2020/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/12/2020.01.09_Par-koučingu-pie-vakara-tējas.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20191211T180000
DTEND;TZID=UTC:20191211T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191204T035629Z
LAST-MODIFIED:20191204T035629Z
UID:3907-1576087200-1576096200@metacoach.lv
SUMMARY:Gada noslēdzošais kouču vakars
DESCRIPTION:Dārgie Kolēģi – Kouči! \n11.decembra vakarā tiekamies MetaCoach centrā un gada noslēdzošo kouču vakaru!\n👉 Lai dalītos – kas šobrīd notiek profesionālajā vidē\, kādi sasniegumi\, kādas grūtības\, kā mēs varam viens otru atbalstīt. \n👉 Lai iedvesmotos – stāsti un dalīšanās rada enerģiju\, iedvesma nāk caur radošumu\, tāpēc tas ir lielisks veids\, kur tikties un sasmelties iedvesmu. \n👉 Lai attīstītos – mēs mēģinām koučinga tehnikas\, radām jaunas un atsvaidzinām to\, kas piemirsies. \n  \nLaipni aicināti un gaidīti visi kouči\, treneri un interesenti! \nVakaru vada: Joanna Kristīne Golubeva (29480081 vai joanna.golubeva@gmail.com )\n  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Darbnīcas koučiem – ikviens koučs ir aicināts! \n🖊 Pasākums 2 valodās – latviešu un krievu! \n🕛 2019.gada 11.decembris / trešdiena / 18:00-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”)  \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29480081 \n🎟 Dalība: ziedojums 10 Eur un kaut kas gards pie tējas 🙂 \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/gada-nosledzosais-koucu-vakars/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/12/2019.12.11_Kouču-vakars.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20191126T183000
DTEND;TZID=UTC:20191126T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191109T052933Z
LAST-MODIFIED:20191109T052933Z
UID:3902-1574793000-1574800200@metacoach.lv
SUMMARY:☕️ Bezmaksas seminārs “Par koučingu pie vakara tējas…”
DESCRIPTION:Koučings vairāk un vairāk ienāk mūsu dzīvē – gan personīgā\, gan darba vidē – kā lielisks rīks un metode mērķu sasniegšanai\, sava potenciāla atklāšanai un motivācijai. \nTomēr tas joprojām ir apvīts ar dažādiem mītiem un ļoti bieži tiek jaukts ar konsultēšanu vai pat psihoterapiju… \n⁉️ KAS ĪSTI IR KOUČINGS?\nKoučings – psiholoģiskā atbalsta veids\, kas virzīts uz klienta apziņas un potenciāla paaugstināšanu\, viņa personīgajā ceļā uz mērķa sasniegšanu. (APC – Association of Professional Coaches – definīcija). \n 🔑 PAR KO RUNĀSIM SEMINĀRA LAIKĀ?\n📎Ko nozīmē būt labam koučam un kādas iemaņas ir jāapgūst\, lai vari tāds būt? \n📎Kur koučingu var pielietot? \n📎Ko var sagaidīt no kouča\, no koučinga sesijām kā rezultātu sev? \n📎Kādas ir izplatītākās kļūdas koučingā? \n📎Vai mēdz būt reizes\, kad koučs nevar palīdzēt? \n📎Vai ES varu būt koučs? \n🚀 IEGUVUMI:\nSemināra laikā daudz darbosimies un “pielaikosim” kouča pozīciju uz sevīm\, daudz runāsim\, dalīsimies savā pieredzē un vienkārši labi pavadīsim laiku jaukā kompānijā! \n🎁 Vērtīgs BONUSS semināra dalībniekiem:\nŠī bezmaksas semināra noslēgumā interesentiem mēs pastāstīsim par sertifikācijas programmu profesionālo kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC»\, kas sāksies 2020.gada 25.janvārī\, un jums būs iespēja saņemt speciālu piedāvājumu dalībai tajā. \nKoučinga studiju kurss jums atklās noslēpumus\, ar kuriem mēs dalīsimies bezmaksas seminārā. Tas nozīmē\, ka jūs pats\, bez kādas palīdzības nākotnē\, varēsiet profesionāli plānot savu dzīvi\, motivēt sevi un mainīt savu dzīvi būtisko izmaiņu virzienā\, kas notiks jūsu domāšanā. Vienkārši sakot\, jūs kļūsiet daudz veiksmīgāki! \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/nDSFenXTkqu1cz9W7  \n=============== \nSEMINĀRU VADA: \nJoanna Kristīne Golubeva\nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek\nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Seminārs “Par koučingu pie vakara tējas…” \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2019.gada 26.novembrī / otrdiena / 18:30-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29480081 \n🎟 Dalības maksa: BEZMAKSAS \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/nDSFenXTkqu1cz9W7  \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/par-koucingu-26-11-2019/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/11/26.11-Par-koučingu-pie-vakara-tējas.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20191113T180000
DTEND;TZID=UTC:20191113T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191028T041738Z
LAST-MODIFIED:20191028T041738Z
UID:3889-1573668000-1573677000@metacoach.lv
SUMMARY:Kouču vakars 13.novembrī!
DESCRIPTION:Dārgie Kolēģi – Kouči! \n  \n13.novembra vakarā tiekamies MetaCoach centrā! \n👉 Lai dalītos – kas šobrīd notiek profesionālajā vidē\, kādi sasniegumi\, kādas grūtības\, kā mēs varam viens otru atbalstīt. \n👉 Lai iedvesmotos – stāsti un dalīšanās rada enerģiju\, iedvesma nāk caur radošumu\, tāpēc tas ir lielisks veids\, kur tikties un sasmelties iedvesmu. \n👉 Lai attīstītos – mēs mēģinām koučinga tehnikas\, radām jaunas un atsvaidzinām to\, kas piemirsies. \n  \nLaipni aicināti un gaidīti visi kouči\, treneri un interesenti! \n  \n📩 Reģistrēties šeit: https://forms.gle/x47YYVpGzQgmnJxK9  \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Darbnīcas koučiem – ikviens koučs ir aicināts! \n🖊 Pasākums 2 valodās – latviešu un krievu! \n🕛 2019.gada 13.novembris / trešdiena / 18:00-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”)  \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29480081 \n🎟 Dalība: ziedojums 10 Eur un kaut kas gards pie tējas 🙂 \n  \n📩 Reģistrēties šeit: https://forms.gle/x47YYVpGzQgmnJxK9  \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucu-vakars-13-novembri/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/10/2019.11.13_Kouču-vakars.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20191023T183000
DTEND;TZID=UTC:20191023T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20191012T082012Z
LAST-MODIFIED:20191012T083949Z
UID:3862-1571855400-1571862600@metacoach.lv
SUMMARY:Bezmaksas seminārs "Par koučingu pie vakara tējas.."
DESCRIPTION:Koučings vairāk un vairāk ienāk mūsu dzīvē – gan personīgā\, gan darba vidē – kā lielisks rīks un metode mērķu sasniegšanai\, sava potenciāla atklāšanai un motivācijai. \nTomēr tas joprojām ir apvīts ar dažādiem mītiem un ļoti bieži tiek jaukts ar konsultēšanu vai pat psihoterapiju… \n⁉️ KAS ĪSTI IR KOUČINGS?\nKoučings – psiholoģiskā atbalsta veids\, kas virzīts uz klienta apziņas un potenciāla paaugstināšanu\, viņa personīgajā ceļā uz mērķa sasniegšanu. (APC – Association of Professional Coaches – definīcija). \n 🔑 PAR KO RUNĀSIM SEMINĀRA LAIKĀ?\n📎Ko nozīmē būt labam koučam un kādas iemaņas ir jāapgūst\, lai vari tāds būt? \n📎Kur koučingu var pielietot? \n📎Ko var sagaidīt no kouča\, no koučinga sesijām kā rezultātu sev? \n📎Kādas ir izplatītākās kļūdas koučingā? \n📎Vai mēdz būt reizes\, kad koučs nevar palīdzēt? \n📎Vai ES varu būt koučs? \n🚀 IEGUVUMI:\nSemināra laikā daudz darbosimies un “pielaikosim” kouča pozīciju uz sevīm\, daudz runāsim\, dalīsimies savā pieredzē un vienkārši labi pavadīsim laiku jaukā kompānijā! \n🎁 Vērtīgs BONUSS semināra dalībniekiem:\nŠī bezmaksas semināra noslēgumā interesentiem mēs pastāstīsim par sertifikācijas programmu profesionālo kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC»\, kas sāksies 2020.gada 25.janvārī\, un jums būs iespēja saņemt speciālu piedāvājumu dalībai tajā. \nKoučinga studiju kurss jums atklās noslēpumus\, ar kuriem mēs dalīsimies bezmaksas seminārā. Tas nozīmē\, ka jūs pats\, bez kādas palīdzības nākotnē\, varēsiet profesionāli plānot savu dzīvi\, motivēt sevi un mainīt savu dzīvi būtisko izmaiņu virzienā\, kas notiks jūsu domāšanā. Vienkārši sakot\, jūs kļūsiet daudz veiksmīgāki! \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/zVChtK2sh3vPoeBC6  \n=============== \n  \nSEMINĀRU VADA: \nJoanna Kristīne Golubeva \nSertificēta Koučinga un Biznesa Trenere un koučs. Radoša personība ar savu pieeju katram klientam.Profesionāle vadības un personāla attīstības jomā. Empātija\, Radošums un Profesionālisms – tie ir 3 vārdi\, kas raksturo Joannu K.Golubevu vislabāk! \nEvija van der Beek \nSertificēta koučinga un biznesa trenere\, profesionāls koučs un supervizore ar vadībzinību maģistra grādu vadības psiholoģijā un supervīzījā. 15 gadu pieredze vadošos amatos starptautiskos uzņēmumos komercnekustamo īpašumu pārvaldīšanā un mārketinga jomā. \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Seminārs “Par koučingu pie vakara tējas…” \n🖊 Nodarbība latviešu valodā! \n🕛 2019.gada 23.oktobrī / trešdiena / 18:30-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”) \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 (what’s up) \n🎟 Dalības maksa: BEZMAKSAS \n  \n===============👇 \n📩 SEMINĀRAM REĢISTRĀCIJA IR OBLIGĀTA (vietu skaits ir ierobežots):\nhttps://forms.gle/zVChtK2sh3vPoeBC6  \n=============== \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/bezmaksas-seminars-par-koucingu-pie-vakara-tejas/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/10/23.10-Par-koučingu-pie-vakara-tējas.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20191016T180000
DTEND;TZID=UTC:20191016T203000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20190922T154049Z
LAST-MODIFIED:20190922T154049Z
UID:3856-1571248800-1571257800@metacoach.lv
SUMMARY:Kouču vakars 16.oktobrī!
DESCRIPTION:Kolēģi! \nTurpinām tradīciju tikties reizi mēnesī: \n👉 Lai dalītos – kas šobrīd notiek profesionālajā vidē\, kādi sasniegumi\, kādas grūtības\, kā mēs varam viens otru atbalstīt. \n👉 Lai iedvesmotos – stāsti un dalīšanās rada enerģiju\, iedvesma nāk caur radošumu\, tāpēc tas ir lielisks veids\, kur tikties un sasmelties iedvesmu. \n👉 Lai attīstītos – mēs mēģinām koučinga tehnikas\, radām jaunas un atsvaidzinām to\, kas piemirsies. \n  \nTieši tāpēc aicinām Jūs ciemos reizi mēnesī trešdienas vakarā uz MetaCoach Coaching& Training Center\, oktobrī tas ir 16.oktobra vakars!\n  \n📩 Reģistrēties šeit: https://forms.gle/bZA6FLVWh2apEtwg9 \n_________________________________ \n📋 INFORMĀCIJA: \n📌 Darbnīcas koučiem – ikviens koučs ir aicināts! \n🖊 Pasākums 2 valodās – latviešu un krievu! \n🕛 2019.gada 16.oktobris / trešdiena / 18:00-20:30 \n📍 Rīga\, Baltā 1B\, 502.каb. (Biznesa ēka “Forums”)  \n📩 metacoach.riga@gmail.com  \n📞 +371 29 412 983 \n🎟 Dalība: ziedojums 10 Eur un kaut kas gards pie tējas 🙂 \n  \n📩 Reģistrēties šeit: https://forms.gle/bZA6FLVWh2apEtwg9 \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/koucu-vakars-16-oktobri/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/09/16.10.2019_Kouču-vakars.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20190914T100000
DTEND;TZID=UTC:20200209T170000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20190404T140110Z
LAST-MODIFIED:20190405T165028Z
UID:3271-1568455200-1581267600@metacoach.lv
SUMMARY:2019/2020 - Sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai «SYSTEM COACH APC» (latviešu valodā)
DESCRIPTION:  \n \nSertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai\n«SYSTEM COACH APC»\n(latviešu valodā) \nPar Profesionālo Kouču Asociāciju – APC:\nProfesionālo kouču asociācija – APC ir sabiedriska organizācija\, kuras mērķis ir iepazīstināt sabiedrību ar koučingu kā psiholoģiskā atbalsta veida mērķu sasniegšanai\, profesionālu kouču apmācība / sagatavošana pēc programmas\, kas ir balstīta uz klasiskiem koučinga standartiem un principiem\, ko izstrādājuši Timotijs Golvijs\, Tomass Leonards un Džons Vitmors. \nPar programmu:\n«System Coach APC» ir klasiska sertifikācijas programma profesionālu kouču sagatavošanai līdz sertifikācijas līmenim «Associated Coach APC» un «Professional Coach APC». \nApmācības notiek saskaņā ar starptautiskajiem standartiem\, APC standartiem un starptautiski atzīta sertifikāta – “Professional Coach APC” izsniegšanu. Programma “System Coach APC” ir viena no labākajām kouču apmācības programmām latviešu valodā. Programma ietver apmācības sistēmiskā\, individuālā klasiskā\, klasiskā komandas\, biznesa un transformācijas (dziļajā) koučingā. \nAr ko īpaša šī programma:\nProgramma «System Coach APC» ir sistēmiska\, tas ir\, skatās uz cilvēku un viņa apkārtni\, biznesu un citām dzīves sfērām kā uz vienu veselu\, kā vienotu sistēmu. Sistēmiska pieeja koučingam garantē līdzsvaru un iespēju ātri veikt izmaiņas — sadarbības laikā koučs ņem vērā visus elementus\, kas klientam ir svarīgi mērķa sasniegšanā. \nŠo programmu izgājušam koučam piemīt spēja vispusīgi-sistēmiski redzēt klienta individuālo situāciju klienta norādītajā laukā\, spēja ņemt vērā klienta personību\, vajadzības\, resursus\, apkārtni\, veselību\, materiālo stāvokli\, ģimenes apstākļus un tā tālāk. Tādējādi sistēmiskais koučs palīdz klientam ātrāk un vieglāk nonākt pie nospraustā mērķa. \nApmācībā mēs izmantojam Loģisko līmeņu sistēmu (R. Dilts) – mēs ejam no daļām uz kopējo\, – sākam no līmeņa “Apkārte” un beidzam ar “Garīguma” līmeni. Kā arī mācību procesā tiek izmantots klasisks koučinga rīks – “NEdirektīva pieeja”\, kas ļauj iegūt lielāku izpratni un potenciāla atraisīšanu mācību laikā un pēc tās. \nProgramma «System Coach APC» māca pielietot sistēmiska individuālā un biznesa koučinga tehnoloģijas. Apmācības pamatprincips ir prasme pielietot dažādas pieejas: klasisko koučingu\, sistēmisku pieeju uzdevumu risināšanā\, grupu vadīšanas tehnoloģijas\, kā arī spēju izveidot savu apmācību programmu. \nProgrammā ir iekļauti: individuālais koučings\, asistēšana\, supervīzija\, koučinga treniņi (individuāli un darbam ar grupu)\, labi saplānoti praktiskie darbi un sertifikācija. \n«System Coach APC» programmas priekšrocības:\n\nProgramma ir akreditēta APC – Profesionālo kouču asociācijā.\nProgramma izveidota\, ņemot vērā koučinga ētikas standartus pasaulē.\nSistēmiska-vispusīga pieeja apmācībām.\nIzsniedzam starptautiska parauga profesionālā kouča sertifikātu — «Professional Coach APC».\nGatavojam speciālistus\, kas\, pabeidzot mācības\, var sniegt profesionālus koučinga pakalpojumus.\n70% programmas ir orientēta uz koučinga praksi\, nevis teorētisku iepazīstināšanu ar dažādiem koučinga modeļiem.\nŅemot vērā praktisko pieeju\, programmas dalībnieki izstrādās savus personīgos mērķus vairākiem gadiem uz priekšu.\nMācību intensitātes un praktisko nodarbību rezultātā jau dažu mēnešu laikā kļūsiet par augstas klases speciālistu — praktiķi koučinga jomā.\nProfesionālās kouču apmācības ir unikāla iespēja apgūt pieprasītu un interesantu profesiju psiholoģisko un biznesa konsultāciju jomā!\n\nŠī kursa mērķi:\n\nIepazīstināt ar koučingu no «А» līdz «Z».\nApgūt jaunākās sistēmiskā un klasiskā koučinga tehnoloģijas.\nPacelt jūsu domāšanu jaunā dzīves un biznesa līmenī.\nIemācīt jums efektīvas plānošanas metodes.\nUzsākt spēcīgu personīgo izaugsmi pateicoties personīgajam darbam kursa laikā.\nPalīdzēt jums atrast jaunu profesiju un kļūt par praktizējošu kouču.\n\nProgramma būs vērtīga:\n\nTiem\, kas vēlas apgūt koučingu no nulles.\nKoučiem – iesācējiem\, kas vēlas iegūt vispusīgu koučinga apmācību.\nPraktizējošiem koučiem\, kas vēlas paplašināt koučinga zināšanu un prakses diapazonu.\nKorporatīvajiem un privātajiem treneriem profesionālo zināšanu\, prasmju bagāžas paplašināšanai.\nVadītājiem\, kas vēlas uzlabot attiecību kvalitāti ar darbiniekiem\, kā arī plāno papildināt savu vadības stilu ar koučinga elementiem.\nApmācību un personāla attīstības vadītājiem – HR speciālistiem.\nPsihologiem\, skolotājiem\, juristiem\, pārdevējiem\, sporta treneriem – visām profesijām\, kuru darbs saistīts ar aktīvu komunikāciju ar cilvēkiem.\nĢimenes pāriem\, īpaši tiem\, kas audzina bērnus.\n\nKursa “SYSTEM COACH APC” klātienes mācību grafiks:\n1.modulis: 14. un 15.septembrī  2019.g. \n2.modulis: 28. un 29.septembrī  2019.g. \n3.modulis: 19. un 20.oktobrī  2019.g. \n4.modulis: 9. un 10.novembrī  2019.g.  \n5.modulis: 30.novembrī un 1.decembrī  2019.g. \n6.modulis: 14. un 15.decembrī  2019.g. \n7.modulis: 18. un 19.janvārī  2020.g. \n8.modulis: 8. un 9.februārī  2020.g. \n  \n“System Coach APC” kursa programma:\n  \n1.modulis. Koučinga sistēmiskie modeļi. Koučings kā sistēma.\n\nKas ir koučings. Kouča ētikas standarti. Pamata koučinga prezumpcijas.\nKoučinga attiecību īpatnības: Raports\, noskaidrošana\, atbildība\, atbalsta-frustrācijas līdzsvars.\nKļūdas\, ko pieļauj koučs.\nGalvenās kouča kompetences: Neverbālās informācijas vākšana; situāciju modelēšana; koučinga lingvistiskie instrumenti: 5 jautājumu veidi\, atgriezeniskā saite\, izaicinājumi\, atbalsts\, apgalvojumi un idejas.\nKoučinga attiecību jautājumi: modelējošie jautājumi\, jautājumi – šaubas\, jautājumi – precizējumi\, transformējošie jautājumi\, atļaujošie jautājumi.\nAtgriezeniskā saite: «hamburgera» modelis.\nCilvēku tipoloģija pēc DISC un sadarbības īpatnības ar katru no tipiem.\nKoučinga makromodeļi un to īpatnības (GROW\, GoMAD\, SCORE).\nPirmā soļa “Goals” mikromodeļi: SMART.\nOtrā soļa “Reality” mikromodeļi: Koučinga attiecību jautājumi balstīti un Neiroloģisko līmeņu (R.Dilts) piemēra; 4-pozīciju realitātes apraksts; SWOT-analīze.\nTrešā soļa “Opportunities” mikromodeļi: 3 veidi\, kā atrast jaunas iespējas; kreatīva procesa soļi; 3 pieejas iespēju grupēšanai; rāmis «Kas būtu\, ja?».\nCeturtā soļa “Ways” mikromodeļi: Reālistiskā mērķa sasniegšanas plāna izveide; motivācija\, kas balstīta uz Rissa vērtību teoriju; 4 motivācijas stratēģijas; motivācijas skala.\nModeļa GROW integrācija.\nKoučinga attiecību veidi: Standarta\, pa telefonu\, skype-koučings\, “gaiteņu” koučings un vadība koučinga stilā.\n\n2.modulis. Individuālā koučinga prakse un supervīzija.\n\nKlasiskā individuālā koučinga supervīzija.\nStratēģiskā koučinga sesija.\nKoučinga-apmācības sesija.\nKoučinga izmantošana darbā ar atkarībām un pieradumiem.\nKoučinga sesija Dzīves aplis (M.Atkinsone).\n\n3.modulis. Grupu koučings un komandas veidošana.\n\nKomandu koučinga veidi: Klasiskais komandu koučings; komandas koučings — apmācība; komandas veidošanas koučings.\nKoučings — apmācība: Koučinga — apmācības īpatnības un tā atšķirības no klasiskās apmācības; koučinga — apmācības 3-pakāpju modelis; koučinga — apmācības «kubika» modelis; «kubika» 5 pakāpes; tiltiņi starp apmācību daļām; koučinga – apmācību mērķtiecīgums un fleksibilitāte.\nMind map izmantošana koučinga — apmācības veidošanā.\nPrasme izveidot kontaktu ar grupu.\nKomandas kouča tēls. 3 žestu veidi. Balss nostādīšana.\nKouča pašprezentācija.\nRetorikas paņēmieni\, ko lieto komandu koučingā: jautājumu struktūra komadu koučingā; marķēšana un signalēšana.\nEfektīva trenera 6 stili: Stilu sadale apmācības kubika struktūrā.\nAuditorijas vadīšanas neverbālie un verbālie paņēmieni: Psihoģeogrāfija un veidi\, kā aiziet no diskusijām.\nGrupu dinamika\, stadijas.\nPaņēmieni\, kā vadīt grupu dinamikas pirmo  un otro stadiju.\n2 pieejas komandu saliedēšanā.\nKreativitātes tehnikas komandu koučingā: Breinstormings\, breinraitings\, metaplāns\, progresējošais breinstormings un Volta Disneja modelis; paradoksālais breinstormings un «Galvassāpju koks»; «Kuģa padome».\nModerācijas metodes: 6—3—5\, individuālais breinstormings.\nMetodes ar brīvo asociāciju izmantošanu: fokālie objekti.\n\n4.modulis. Sistēmiskā koučinga prakse un grupu koučinga supervīzija.\n\nKoučinga — apmācības un klasiskā koučinga supervīzija.\nSistēmiskie procesi koučingā. Paradoksālās metodes koučingā.\nSistēmiskā analīze.\nSistēmiskā koučinga modelis SOAR.\nKoučings konfliktu risināšanā. Koučings — mediācija konfliktu risināšanā.\n\n5.modulis. Koučings biznesā.\n\nUzņēmuma vadītāja koučings.\nBiznesa stratēģiskā plānošana; Balanced Score Card modelis.\nKoučings uzņēmuma mārketingā: 4Р – mārketinga mix modelis.\nDažādu uzņēmuma nodaļu biznesa auditēšana efektivitātes paaugstināšanai.\nOrganizācijas izmaiņu modelis: Kottera modelis.\nKoučings darba vietā: T. Golvija QUEST modelis.\nSapulču un apspriežu vadīšana.\n\n6.modulis. Transformāciju koučings vērtību un pārliecību līmenī.\n\nIevads transformāciju koučingā.\nNorādes uz transformācijas koučinga izmantošanu.\nTransformāciju koučinga triāde. Transformācijas stāvoklis.\nDarbs uz laika līnijas.\nDarbs ar pārliecībām un vērtībām.\nSpirāles dinamika.\n\n7.modulis. Transformāciju koučings personības līmenī.\n\nTransformācijas paņēmieni darbā ar personības «daļām».\nBūtības transformācija.\nDomāšanas un uzvedības prognozēšana pēc LAB PROFILE.\nPersonības transformācija\, izmantojot Lab-profile tehnoloģiju.\n\n8.modulis. Mārketings koučingā. Integrācija. Sertifikācija.\n\nKoučs kā uzņēmējs. Paņēmieni kouča pakalpojumu mārketingā. Specializācija. Mārketings — kouča minimums. Kouča pakalpojumu reklamēšana.\nSavas profesionālās darbības stratēģiskā plānošana.\nSertifikācija.\n\nAtbildīgā persona par programmas īstenošanu Latvijā: \nLaila Snidzāne\n“MetaCoach” mācību centra un Profesionālo kouču asociācijas vadītāja Latvijā. Sertificāte koučinga trenere (MCC). Praktizējošais koučs\, biznesa iemaņu un personības attīstības programmu trenere. \nAr visiem treneriem var iepazīties šeit. \n\nMācību maksa un atlaides: \nProgrammas standartcena ir 1650 Eur un tajā ir iekļauti visi mācību materiāli\, 8 moduļu (16 dienas) klātienes apmācības un sertifikācijas pārbaudījumi sertifikāta saņemšanai. Kursa apmaksa notiek pa daļām! \n  \nRezervējiet sev viszemāko kursa iziešanas cenu:\n\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 250 Eur vērtībā līdz 2019.gada 15.maijam\, kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1450 Eur !\nReģistrējoties un apmaksājot avansu 250 Eur vērtībā līdz 2019.gada 15.jūlijam\, kopējā kursa iziešanas maksa sastādīs tikai 1550 Eur !\n\nReģistrēšanās kursam:\nLai reģistrētu savu dalību kursā\, sūtiet savu Vārdu\, Uzvārdu\, e-pasta adresi un telefonu uz +371 29 412983 vai riga@apcoach.org\, mēs sazināsimies ar jums par tālākām formalitātēm.  \n  \nKursa “SYSTEM COACH APC” klātienes mācību grafiks:\n1.modulis: 14. un 15.septembrī  2019.g. \n2.modulis: 28. un 29.septembrī  2019.g. \n3.modulis: 19. un 20.oktobrī  2019.g. \n4.modulis: 9. un 10.novembrī  2019.g. \n5.modulis: 30.novembrī un 1.decembrī  2019.g. \n6.modulis: 14. un 15.decembrī  2019.g. \n7.modulis: 18. un 19.janvārī  2020.g. \n8.modulis: 8. un 9.februārī  2020.g. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/2019-2020-sertifikacijas-programma-profesionalu-koucu-sagatavosanai-system-coach-apc/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/04/LV-System-Coach-APC-2019-2020.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20190903T110000
DTEND;TZID=UTC:20190912T180000
DTSTAMP:20260405T165931
CREATED:20190306T142610Z
LAST-MODIFIED:20190306T142610Z
UID:3167-1567508400-1568311200@metacoach.lv
SUMMARY:Обучение Тренеров АPC с сертификацией -10-дневный интенсив!
DESCRIPTION:«Тренинг Тренеров APC»\nРазвитие Харизмы\, Лидерства и Навыков Ораторского Искусства!\nСертификационный курс от Ассоциации Профессиональных Коучей \nс 3 по 12 сентября 2019\nВозможность получения трех сертификатов сразу \n  \nВ зависимости от вашей специализации и уровня профессиональной подготовки\, в результате прохождения курса «Тренинг тренеров APC» вы можете сертифицироваться\, как: \n\nТренер по Коучингу APC (MCC – Master Certified Coach);\nБизнес Тренер APC;\nТренер Специализированных программ APC.\n\nОписание курса:\nКурс Тренинг тренеров аккредитован Ассоциацией Профессиональных Коучей – APC. Это уникальная программа направленная на профессиональную подготовку к публичным выступлениям\, созданию и ведению своих авторских тренинг программ. Также тренинг тренеров содержит в себе развитие навыков ораторского мастерства\, харизмы и лидерства\, которые необходимы для качественного управления группами\, управления персоналом в бизнесе и проведения мероприятий. \nВ основу данного курса легли новейшие  разработки из различного рода областей занимающихся обучением и личностной трансформацией: НЛП\, Коучинг\, публичные выступления и управление группами. \nДанный курс состоит из 10 дней (100 академических часов) интенсивного обучения\, где 50% практических занятий\, которые посвящены выступлениям в следующих форматах: презентация\, мастер-класс и тренинг. \n20% курса\, это демонстративно показательные выступления тренера для наглядного обучения и остальные 30% курса\, это необходимый теоретический материал для создания и проведения участниками своих собственных тренингов. \n  \nДанная программа ориентирована на практические занятия и главными целями курса является: \n\nПриобретение навыков создания и ведения мероприятий участниками. \nГотовность участников по окончанию программы к ведению своих собственных тренинг программ и мастер-классов. \nУмение заинтересовать свою потенциальную аудиторию и продать свой продукт – тренинг.\n\n\nНавыки\, которые вы получите в результате прохождения Тренинга тренеров:\n\nОпределите свои сильные стороны и особые таланты в проведении курсов и тренингов\, научитесь их использовать в работе наилучшим образом.\nНаучитесь мастерски устанавливать контакт/доверие с группой и управлять любой аудиторией.\nСможете устанавливать и сохранять ресурсную тренерскую позицию\, осознанно управлять своими внутренними состояниями\, мастерски владеть своим телом и голосом.\nНаучитесь вести группу на всех уровнях: сознательном и бессознательном\, обучающем и трансформационном; проводить группу через все стадии групповой динамики и инициировать групповые процессы\, способствующие развитию участников тренинга.\nБудете легко справляться с «трудными» участниками и сложными групповыми процессами.\nНаучитесь выявлять и поддерживать развитие ресурсных качеств и состояний в своих учениках\, а также научитесь мастерски давать обратную связь – в том числе «неприятную» — корректирующую.\nОтточите все необходимые практические тренерские навыки и получите огромное количество профессиональной обратной связи на свою работу.\nВыстроите свою тренерскую идентичность: выработаете свой уникальный стиль работы\, сформируете для себя внутренние точки опоры и определите зону дальнейшего развития в профессии тренера\, определите свою целевую аудиторию и нишу.\nНаучитесь создавать собственные тренинги\, мастер-классы\, обучающие программы и сможете грамотно и эффективно выстраивать структуру любого тренинга/презентации и т.д.\nУзнаете\, как эффективно продавать свои тренинги и собирать группы\, научитесь использовать новейшие и наиболее эффективные технологии набора групп и продажи своих услуг и сэкономите огромное количество времени и денег\, узнав о том\, какие стандартные методы продаж уже давно перестали работать.\n\n\nДля кого данный курс:\nДанный курс предназначен для тех людей\, кто выбрал видом своей деятельности вносить вклад в развитие других людей. Для людей\, которые хотят научиться профессионально работать с аудиторией. \nЭто: желающие управлять группами и вести тренинги; желающие вести свои авторские программы тренингов; учителя; психологи; социальные работники; бизнес тренера; менеджеры по персоналу; ведущие развивающих мероприятий; Практики НЛП и Мастера НЛП; Профессиональные и Ассоциированные коучи; а также все\, кто хочет научиться выступать публично – вести презентации\, курсы\, мастер-классы\, семинары\, тренинги и лекции. \n  \nВедущий курса:\n \nКирилл Прищенко  \nОснователь центра Meta Leader — NLP & Coaching Center. Президент Ассоциации Профессиональных Коучей (Association of Professional Coaches APC). \nОбразование в психологии: \nICTA (International Coaching And Trainer Assotiation) Certified and Accredited Trainer of NLP\, M.A.NLP — Сертифицированный и Аккредитованный в ICTA Тренер НЛП\, Мастер-практик НЛП. Обладатель права сертифицировать специалистов в области НЛП (нейро-лингвистическое программирование) на уровень «Практик НЛП»\, «Мастер НЛП» от международной ассоциации тренеров и коучей ICTA. \nОбразование в бизнесе: \nMBA — Master of Business Administration — Business management & Consulting (MMU Business School\, Edinburgh) \nICTA Certified Business Trainer. \nОбразование в коучинге: \nAPC Trainer of Coaching\, Certified Professional Master Coach — Тренер тренингов по коучингу\, Сертифицированный профессиональный мастер коуч в ICTA. \nОпыт работы: \nПрактикующий тренер-консультант с 8-ми летним стажем – провёл более 2000 часов индивидуальных психологических и бизнес консультаций\, более 1000 часов тренинговых программ и мастер-классов. \nАвтор успешных бизнес тренингов\, множества мастер-классов и тренингов личностного роста: «Магия цели»\, «Магия языка»\, «Мастер состояний»\, «Быстрое удвоение продаж-удвоение продаж в розничной торговле лицом к лицу»\, «Быстрое удвоение продаж-подключение успешной интернет коммерции» и др. Так же\, изучал семейную психологию и провёл по ней более 150 семинаров на протяжении 5 лет. \n  \nБолее подробное расписание\, критерии сертификации и регистрация на сайте APC ассоциации: https://apcoach.org/event/charisma-2/ \n  \nНа Ваши возможные вопросы ответим по э-майлу riga@apcoach.org  или по телефону +371 29412983. \nPlease follow and like us:
URL:https://metacoach.lv/event/obucenie-trenerov-apc-s-sertifikaciej/
LOCATION:Biznesa ēka “Forums”\, Baltā 1B\, 807.kab.\, Rīga\, Latvia
CATEGORIES:Coaching,Home,Leadership
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://metacoach.lv/wp-content/uploads/2019/03/Obuchenie-trenerov-2019.png
ORGANIZER;CN="MetaCoach Center":MAILTO:metacoach.lv@gmail.com
END:VEVENT
END:VCALENDAR